Trying to learn how to translate from the human translation examples.
From professional translators, enterprises, web pages and freely available translation repositories.
remove legal and other barriers to the application of open, transparent and merit based recruitment of researchers
odstránili právne a iné prekážky vykonávania otvoreného a transparentného náboru výskumných pracovníkov, ktorý sa zakladá na zásluhách;
however, concerns about politicisation have been reinforced by the content of the wiretaps, and merit based recruitment continues to be undermined.
obavy z politizácie však vzhľadom na obsah nahrávok z odpočúvania zosilneli, pričom transparentný nábor pracovníkov je naďalej ohrozený.
depoliticise the recruitment and career advancement of civil servants and other public agents and introduce a merit-based career system.
odpolitizovať prijímanie do zamestnania a profesionálny rozvoj štátnych zamestnancov a iných verejných činiteľov a zaviesť systém služobného zaradenia, založený na schopnostiach.
introduce a merit-based career system in order to build an accountable, efficient and professional public administration at central and local level.
zaviesť systém služobného zaradenia založený na zásluhách s cieľom budovať zodpovednú, účinnú a profesionálnu verejnú správu na centrálnej aj miestnej úrovni.
further improve recruitment procedures based on objective and merit-based criteria, ensuring transparency and prompt appointment of sufficiently qualified civil servants.
Ďalej zlepšovať postupy prijímania pracovníkov na základe objektívnych a merateľných kritérií, zabezpečiť transparentnosť a rýchle vymenovanie dostatočne kvalifikovaných štátnych zamestnancov.
national funding and procurement schemes should be adapted and simplified to facilitate cross-border cooperation, knowledge transfer and merit-based competition.
vnútroštátne mechanizmy financovania a verejného obstarávania by sa mali upraviť a zjednodušiť tak, aby sa uľahčila cezhraničná spolupráca, šírenie znalostí a súťaž na základe schopností.
reforms introducing a single countrywide recruitment system for judges and prosecutors, an objective and merit-based promotion system as well as an improved disciplinary system need to be completed.
treba dokončiť reformy, ktorými sa zavádza jednotný celoštátny systém náboru sudcov a prokurátorov, objektívny a na zásluhách založený systém povyšovania, ako aj zdokonalený disciplinárny systém.
ensure that recruitment and career advancement of civil servants is not subject to political interference, further develop a merit-based career system and implement fully the law on civil servants.
zabezpečiť vylúčenie politického vplyvu pri prijímaní štátnych zamestnancov a ich služobnom postupe, ďalej budovať systém služobného zaradenia založený na zásluhách a plne vykonávať zákon o štátnych zamestnancoch.