From professional translators, enterprises, web pages and freely available translation repositories.
adaptar los incentivos a su empresa puede ser útil para evolucionar hacia una cultura saludable.
acesta este unul dintre cei mai importanţi factori în crearea unei culturi a locului de muncă sănătos.implicarea lucrătorilor cât mai mult posibil.
una convocatoria de dos nuevas cci en 2014, para los temas de vida saludable y envejecimiento activo y de materias primas;
o cerere pentru două noi cci-uri în 2014 pe temele „un stil de viață sănătos și îmbătrânire activă” și „materii prime”;
actualmente, los ciudadanos de la ueexigen alimentos seguros y de calidad, producidos sin generar residuosinnecesarios, así como un medioambiente saludable.
În prezent, cetăţenii uniunii europenesolicită un mediu înconjurătorsănătos și alimente sigure, de calitate,care sunt produse fără a genera deșeuri în exces.
) los avad (años de vida ajustados por discapacidad) indican el número potencial de años de vida saludable perdidos en una población debido a la
) pentru germania, sa estimat că metalele din grupul platinei, încorporate în potenţial de pierdere de ani de viaţă sănătoasă în cadrul unei populaţii, ca urmare a mortalităţii premature, precum şi a anilor petrecuţi cu o calitate redusă de viaţă din cauza îmbolnăvirilor.