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O que voce quer ver?

hi wanna see something

Last Update: 2012-03-17
Subject: General
Usage Frequency: 1
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bem, o que sobre você

fine,what about you

Last Update: 2012-04-04
Subject: General
Usage Frequency: 1
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E
www.translate4u.com.br

E
www.translate4u.com.br

Last Update: 2012-02-22
Subject: Medical
Usage Frequency: 20
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quero escrever inglês amp esse cara que escreveu é otario e leigo.

quero escrever inglês amp

Last Update: 2012-03-27
Subject: General
Usage Frequency: 1
Quality:

NOSSOS sonhos e Agente Que CONTROLE

Nossos sonhos é agente que contrói

Last Update: 2011-02-13
Subject: Music
Usage Frequency: 1
Quality:

que le présent règlement ne sera mis en application que dix-huit mois après son entrée en vigueur;

que o presente regulamento só será aplicado dezoito meses após a sua entrada em vigor;

Last Update: 2009-01-01
Subject: Social Science
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Translated.net

feus: Pai de chronus. como presente deu-lhe o tempo. passado,presento e futuro. inicio,meio e fim. para que ele pudesse criar tudo com sua vontade.

feus: Pai de chronus. como presente deu-lhe o tempo. passado,presento e futuro. inicio,meio e fim. para que ele pudesse criar tudo com sua vontade.

Last Update: 2012-04-02
Subject: General
Usage Frequency: 1
Quality:

10 Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos no organismo a que o funcionário está vinculado (General secretariat or equivalent or the department which is responsible for the management and administration of human resources in the body to which the posted civil servant is attached).

10 Secretaria-Geral ou equivalente, ou o departamento que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos no organismo a que o funcionário está vinculado

Last Update: 2009-01-01
Subject: Social Science
Usage Frequency: 2
Quality:
Reference: Translated.net

Hoje em uma organização que depende de vendas e do atendimento aos clientes, e este que por sua vez estão mais exigentes e solicitando uma melhor atenção, o setor das vendas deve ser o mais preparado e dinâmico para prestar um atendimento satisfatório. Caso uma organização não saiba satisfazer o cliente, haverá outra que o fará e ainda melhor. Por isto este trabalho buscara identificar os pontos onde poderão ser melhorados junto aos clientes interno da organização e as suas oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional. Buscara identificar o estilo de liderança aplicada e como é realizada a divisão de tarefas e quais são as responsabilidades que cada colaborador exerce dento do organograma da loja.

Este artigo vem falar sobre o empreendedorismo, mantendo foco no ramo de Entretenimento, sendo que o principal alvo do trabalho executado foi em cima de uma criação de um Centro de Entretenimento na cidade de Caxias do Sul. O boliche é um entretenimento dos quais mais dá lucro, pensando nisso este artigo vem para tentar fazer uma pesquisa de mercado na cidade no intuito de verificar a viabilidade de se criar este estabelecimento no município. Com base em estabelecimentos já existentes tenttará se tirar uma base para o que deve conter neste Centro.

Last Update: 2011-07-12
Subject: Accounting
Usage Frequency: 1
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Os dados relativos ao primeiro e ao segundo semestre devem ser enviados ao respectivo BCN, o mais tardar, dois meses após o fim do período a que a informação respeita( isto é, até ao final de Fevereiro e até ao final de Agosto).
http://www.ecb.int/

The data for the first and second semester shall be reported to the respective NCB at the latest two months after the respective reporting period( i.e. end-February and end-August).
http://www.ecb.int/

Last Update: 2012-03-19
Subject: Finances
Usage Frequency: 1
Quality:

Nada como chegar nesta data e ver tudo que passamos, o quanto somos querido neste mundo que vivemos. É muito bom saber, que os anos vão, a idade chega, e você sempre continua o mesmo, sempre com o mesmo sorriso, sempre com a mesma alegria de viver. Parabéns e muitas felicidades a você, que com esse seu jeito, consegue transmitir toda a alegria, para fazer as pessoa feliz. Que neste aniversário, você consiga descobrir muito mais ideais, do que aqueles já conseguidos, e fazer disso uma lição de vida. Desejo a você tudo de ótimo que a vida pode lhe oferecer, porque você merece!!! UM SUPER FELIZ ANIVERSÁRIO De uma pessoa que te conscidera pra caralho...kkk!

mensagem de aniversario

Last Update: 2012-04-06
Subject: General
Usage Frequency: 1
Quality:

eu tenho medo de te perde para as outra que nao querem ver a gente junto eu te amo e voce é unica coisa que me faz feliz nesse momento sem voce infelismente nao sou nada prometa pra mim que nunca vai me deixa porque nao sei o que iria ser de mim sem voce o dia nao seria o mesmo e os meu sonhos se tornariam pesadelo, resumildo tudo . eu te amo e nao sou nada sem voce

Voz

Last Update: 2012-02-18
Subject: Computer Science
Usage Frequency: 10
Quality:
Reference: Anonymous

10 Secretaria-Geral ou equivalente ou o departamento do último organismo a que o interessado esteve vinculado, que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos (General secretariat or equivalent or the department of the last body to which the person concerned was attached, which is responsible for the management and administration of human resources).

10 Secretaria-Geral ou equivalente, ou o departamento do ultimo organismo a que o interessado esteve vinculado, que exerça as funções de gestão e administração dos recursos humanos

Last Update: 2009-01-01
Subject: Social Science
Usage Frequency: 2
Quality:
Reference: Translated.net

A pesquisa visa estudar a relevância da biblioteca da escola Emanuel, na visão de seus clientes (alunos). Também busca identificar o comportamento deste, a fim de evidenciar carências e identificar quais conceitos e estratégias de marketing que melhor formariam um plano de ação. Vislumbrando assim as necessidades e preferências avaliadas e apontadas quanto à produtos e serviços, para uma fidelização com os atuais e uma prospecção com novos, externos à escola (comunidade).

A

Last Update: 2011-04-15
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Wikipedia

« Eu, abaixo assinado, certifico que as informações transmitidas no presente pedido sao exactas e estabelecidas de boa fé, que estou estabelecido na Comunidade Europeia, que o presente pedido constitui o único pedido por mim apresentado ou em meu nome relativo ao contingente aplicável às mercadorias descritas nesse pedido.

"Ik ondergetekende verklaar dat de in deze aanvraag voorkomene gegevens juist zijn en te goeder trouw worden verstrekt, dat ik in de Gemeenschap gevestigd ben en dat deze aanvraag de enige door of namens mij ingediende aanvraag is m.b.t. het contingent dat op de in de aanvraag omschreven goederen van toepassing is.

Last Update: 2008-03-04
Subject: Legal and Notarial
Usage Frequency: 1
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Reference: Anonymous
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Além disso, dado as instituições de crédito e outros profissionais que operam com numerário terem de entregar imediatamente as notas suspeitas e as contrafacções à autoridade nacional competente e visto que os BCN podem eles próprios elaborar estatísticas, presentemente, não se considera necessário recolher, junto das instituições de crédito e de outros profissionais que operam com numerário, dados sobre a quantidade de notas suspeitas e/ ou contrafacções detectadas durante o processamento de notas para efeitos de recirculação.
http://www.ecb.int/

Furthermore, given that credit institutions and other professional cash handlers have to immediately hand over to the competent national authority suspect banknotes and counterfeits and NCBs are able to generate statistics themselves, it is not currently considered necessary to gather separate data on the number of suspect banknotes and/ or counterfeits that have been detected when processing banknotes for recycling purposes from credit institutions and other professional cash handlers.
http://www.ecb.int/

Last Update: 2012-03-19
Subject: Finances
Usage Frequency: 1
Quality:

Existe uma grande importância na aprendizagem de cadeias verbais, sendo que a maioria das informações complexas são descritivas. Nas indústrias modernas, no momento em que um grande diferencial de performance está na sua capacidade de fazer fluir as informações ao longo do seu processo produtivo, faz-se da capacidade dos trabalhadores em perceberem novos códigos e mesmo dar resposta rápida aos antigos uma questão estratégica. Esse tipo de aprendizagem é mais bem explorado pela neurolingüística, através do conhecimento do funcionamento da mente humana frente aos estímulos externos, suas memórias, valores, crenças, atitudes, metaprogramas e decisões. e) Aprendizagem do tipo discriminações múltiplas A aprendizagem de discriminações múltiplas corresponde basicamente à capacidade do indivíduo em reter cadeias diferentes, mesmo tendo elas proximidade de sentido, formando uma série. Esse tipo de aprendizagem não é simples, pois requer a aprendizagem antecipada de um conjunto de outros processos, quer seja de cadeias, verbais ou qualquer outra variedade, e está pela sua própria natureza propensa à interferência e conseqüentemente ao esquecimento. Nesse tipo de aprendizagem, a interferência aparece no momento em que generalização do estímulo é maior, e para que o esquecimento seja superado deve-se realizar várias repetições da mesma cadeia, respeitando a sua seqüência, e em cada etapa o próprio aprendiz deve procurar sinais que a caracterize. Para realizar a aprendizagem de discriminações múltiplas com eficiência, é necessário que o aprendiz domine isoladamente todas as cadeias que compõem a série, que os estímulos que devem ser associados em diferentes cadeias sejam apresentados à pessoa que aprende de forma isolada e em seqüência, de forma que ela seja capaz de restabelecer a cadeia para cada um deles. O número de repetições para que a aprendizagem seja realizada deve ser proporcional ao número de cadeias a serem discriminadas de forma que amenize os efeitos de esquecimentos causados pela interferência, e que acompanhe o processo de aprendizagem um sinal de confirmação das cadeias de forma a servir como motivador e delineador dos sinais da cadeia. A dificuldade de aprendizagem cresce de acordo com a semelhança das cadeias. A interferência é o elemento mais significativo para que ocorra o esquecimento de certas cadeias da série ou mesmo de elos que formam a cadeia em específico, sendo gerada pela aprendizagem de outras cadeias que compõem a série. Uma discriminação múltipla que foi aprendida pode ser extinta no momento em que for removida a presença do elemento de reforço, fazendo com que a assimilação de tal conhecimento perca o sentido de existir, e mais significativo é no momento em que a discriminação realizada acarreta respostas incorretas sobre o sistema. f) Aprendizagem de conceito A aprendizagem de conceito proporciona que o indivíduo possa reagir a pessoas e fatos como um todo, agrupando os sinais em termos sintáticos e semânticos, correlacionando-os no contexto em que são aplicados. Aprender um conceito significa que a pessoa tem capacidade de responder a estímulos que possuam representações abstratas, como números, cores, forma e posições, bem como as opostas a propriedades físicas concretas, tais como comprimento de onda ou intensidade específica. Os conceitos são comumente definidos em termos verbais, porém isso não representa uma restrição. O que define é a representação correta do conceito que se procura aprender. A verbalização não garante a aprendizagem, pois pode ser resultado de uma pseudo-aprendizagem, em que o indivíduo memoriza os sinais porém não possui nenhuma distinção do seu significado. Para que ocorra a aprendizagem de um conceito, é importante uma formação prévia de níveis mais baixos, como o encadeamento e discriminação múltipla, sendo estas limitantes para a eficiência do aprendizado de conceitos. Para um conceito ser aprendido com eficiência, é importante que haja um elemento de reforço, servindo para fixar o conceito, e uma contigüidade, de forma que os objetos estimuladores específicos, a partir dos quais foram aprendidas as cadeias que incluem um elo final comum, sejam apresentados simultaneamente ou em seqüência sem grandes intervalos de tempo. O conceito adquirido pelo aprendiz distingue-se dos tipos de aprendizagem de sinais, Estímulo->Resposta (EeR), em cadeia e discriminação múltipla, pois apresenta a característica de poder ser generalizada, adaptando os elementos acessórios ao novo contexto analisado e conservando os elementos básicos. A própria aferição da absorção do conceito pelo aprendiz depende de ele ter a capacidade de generalizar o conhecimento para diferentes áreas e temas. Salienta-se que deva diferenciar da generalização de estímulos, que é uma propriedade fundamental da aprendizagem do tipo EeR, pois a generalização de conceitos transcende a semelhança física. Os conceitos apresentam um grande valor como instrumentos para o pensamento e para a comunicação, porque eles dispõem de referências concretas, proporcionando que através de uma cadeia verbal uma pessoa adulta possa adquirir um novo conceito em uma única vez. Isso é devido à capacidade de promover generalizações dos padrões já existentes no cérebro do indivíduo, fazendo adições, subtrações, alterações de partes que as compõem e criando uma situação completamente nova. g) Aprendizagem de princípios Em uma definição formal, pode-se dizer que um princípio é uma cadeia de dois ou mais conceitos que se relacionam diretamente. Em vista disso, tal cadeia pode ser desenvolvida acrescentando-se os demais conceitos, de forma que a quantidade de informações pode ser longa e complexa. Deve-se ter o cuidado em diferenciar a aprendizagem de um princípio da simples associação verbal, pois como um princípio pode ser apresentado através de um enunciado, uma pessoa que assim o faça pode estar repetindo um conjunto de palavras decoradas e não demonstrando o real conhecimento do princípio. Para que ocorra a aprendizagem de um princípio, é necessário que o indivíduo possua o conhecimento dos conceitos que compõem tal princípio; caso algum dos conceitos não seja de domínio do aprendiz, mesmo assim algo relacionado ao princípio será aprendido, porém de maneira insuficiente. As instruções verbais são os elementos externos mais importantes para a aprendizagem de princípios. No entanto, não são os únicos termos influenciadores para a sua ocorrência, pois outros termos que permitam que o aprendiz comprove a existência do princípio são significativos para a fixação da aprendizagem, como por exemplo a visualização do objeto em questão. O reforço é importante para aprendizagem do princípio e auxilia para tal no momento em que o princípio é visto por parte do aprendiz na sua forma completa. Gagné e Bassler (1963) verificaram que a repetição não é uma condição muito importante para esse tipo de aprendizagem, nem mesmo para sua retenção, no entanto pode ser utilizada com o objetivo de impedir a ocorrência de interferências no processo. A aprendizagem de um único princípio não é feita isoladamente, exceto em crianças com tenra idade. Adultos e crianças em idade escolar desenvolvem o Conhecimento Sistematizado, no qual os princípios individualizados de tal conhecimento guardam entre si um Sentido Lógico e também um Sentido Psicológico em que a aprendizagem de alguns constitui requisito prévio para aprendizagem de outros, da mesma forma que os conceitos são requisitos para a aprendizagem de princípios. Essa dependência de conhecimentos em cadeia pode ser estruturada de forma que dois ou mais princípios podem ser requisitos para a aprendizagem de um princípio de ordem superior, que pode combinar-se com outro para compor um outro princípio em um nível mais alto na cadeia, e assim por diante. O conjunto de todos os princípios assim sistematizados pode formar uma rede denominada Estrutura do Conhecimento Sistematizado do Assunto. A aprendizagem dos conceitos de todos os elementos que compõem a estrutura de conhecimento sistematizado do assunto e suas relações é que faz com que o princípio de um nível mais elevado seja aprendido. Isso deve ocorrer de forma sistemática, respeitando a hierarquia dos itens que o compõem. É verificado que, uma vez aprendido realmente um princípio, a sua retenção é alta, e é rememorado com perdas reduzidas, mesmo após meses ou anos da aprendizagem. h) Resolução de problemas Uma pessoa que tenha aprendido a resolver problemas é aquela que já possui em seu domínio um conjunto de princípios e está apta a combinar com novos princípios de hierarquia mais elevada, agindo sobre o meio de forma que sejam obtidas novas organizações e conseqüentemente novas soluções. Essas novas soluções não são necessariamente inovadoras para a sociedade, elas são novidade para essa pessoa, que até então as desconhecia. Em termos gerais, somente pessoas com grande desenvolvimento intelectual e capacidade criativa encontram soluções inovadoras para a sociedade como um todo. Para a realização desse tipo de aprendizagem, faz-se necessário que a pessoa que aprende seja capaz de identificar os traços essenciais da resposta que será a solução, antes de chegar a ela (postulam alguns pesquisadores que o aprendiz necessita de um objetivo), e que lembre dos princípios necessários para resolver o problema. Ao se chegar à solução de um problema além do alcance de um objetivo por parte da pessoa que o realiza, promove-se nesta a aquisição de novas idéias que multiplicam a aplicabilidade dos princípios previamente aprendidos. Essa característica demonstra a importância da aprendizagem de resolução de problemas, que além de desenvolver novas capacidades é capaz de fixar um conhecimento já adquirido ou mesmo fazer com que venha a ser aprendido corretamente. Os princípios que a pessoa utiliza para resolver um determinado problema devem estar ativos na mente do indivíduo tão logo a situação-problema seja instaurada, de forma que os princípios e conceitos aprendidos sejam organizados de tal forma que representem uma solução para o problema apresentado. A solução de problemas é alcançada pelo indivíduo na forma de um insight, que chega de repente como um feixe de luz que estava apagada e acendeu-se instantaneamente, no entanto sua mente permitiu a aprendizagem de como resolver um problema porque estava anteriormente ocupada com os conceitos e princípios que norteiam o problema, sendo processados e organizados com o objetivo de chegar a uma solução. Gagné diz que esse tipo de aprendizagem tem um papel importante para a formação do indivíduo, pois pode criar no aprendiz uma atitude de amor à aprendizagem, estimulando-o a se dedicar ao tema apresentado e motivá-lo com o tipo de atividade que resulta do conhecimento adquirido com a aprendizagem. A resolução de problemas passa pela formulação por parte do aprendiz de estratégias, que são elaboradas verbalmente e testadas. No caso de não satisfazer as necessidades do indivíduo, este fará com que novas estratégias sejam elaboradas e testadas, sendo mais próximas das primeiras quanto mais distantes estiverem da situação-problema. No processo desenvolvido para resolver problemas, verificou-se que as pessoas aprendem também a dar instruções a si mesmas utilizando estratégias que guiam o seu pensamento, não se tratando de uma parte da solução do problema, mas simplesmente auxiliando para a sua solução. go to index back chapter next chapter

na e

Last Update: 2011-10-09
Subject: General
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A ética é a morada do homem, diziam os primeiros filósofos gregos no século VI a.C. Ética vem do grego ethos que significa modo de ser ou caráter. Para eles, o ethos representava o lugar que abrigava os indivíduos-cidadãos, aqueles responsáveis pelos destinos da pólis (cidade). Nessa morada, os homens sentiam-se em segurança. Isso significa que, vivendo de acordo com as leis e os costumes, os indivíduos poderiam tornar a sociedade melhor e encontrar nela sua proteção, seu abrigo seguro. A ética aparece, assim, como resultado das leis determinadas pelos costumes e das virtudes e hábitos gerados pelo caráter dos indivíduos, os costumes representam, então, o conjunto de normas e regras adquiridas por hábito, enquanto a permanência destes define a caráter virtuoso da ação sujeito. A excelência moral seria não apenas determinada pelas leis da cidade, mas também pelas decisões pessoais que geram as virtudes e os bons hábitos. A ética, com efeito, trata do comportamento do homem, da relação entre a sua vontade e a obrigação de seguir uma norma, do bem e do mal, do que é justo e injusto, da liberdade e da necessidade de respeitar o próximo. A ética, enquanto campo de estudo e reflexão, revela que nossas ações têm efeitos na sociedade e que cada homem deve ser livre e responsável por suas atitudes. De fato, a responsabilidade se constitui como elemento essencial à vida moral do indivíduo. Aliás, o homem só pode ser moralmente responsável pelos atos cuja natureza conhece e cujas conseqüências ele é capaz de prever. Além disso, para que ele possa ser responsável por algo, é necessário que sua ação se realize livre de ameaça ou pressão externa. A responsabilidade moral exige, pois, a necessidade de o homem decidir e agir de forma livre e autônoma. Mas o problema da responsabilidade moral depende também dos elementos naturais que determinam o comportamento humano (impulsos, desejos, paixões) e da livre vontade de cada um.

A ética é a morada do homem, diziam os primeiros filósofos gregos no século VI a.C. Ética vem do grego ethos que significa modo de ser ou caráter. Para eles, o ethos representava o lugar que abrigava os indivíduos-cidadãos, aqueles responsáveis pelos destinos da pólis (cidade). Nessa morada, os homens sentiam-se em segurança. Isso significa que, vivendo de acordo com as leis e os costumes, os indivíduos poderiam tornar a sociedade melhor e encontrar nela sua proteção, seu abrigo seguro. A ética aparece, assim, como resultado das leis determinadas pelos costumes e das virtudes e hábitos gerados pelo caráter dos indivíduos, os costumes representam, então, o conjunto de normas e regras adquiridas por hábito, enquanto a permanência destes define a caráter virtuoso da ação sujeito. A excelência moral seria não apenas determinada pelas leis da cidade, mas também pelas decisões pessoais que geram as virtudes e os bons hábitos. A ética, com efeito, trata do comportamento do homem, da relação entre a sua vontade e a obrigação de seguir uma norma, do bem e do mal, do que é justo e injusto, da liberdade e da necessidade de respeitar o próximo. A ética, enquanto campo de estudo e reflexão, revela que nossas ações têm efeitos na sociedade e que cada homem deve ser livre e responsável por suas atitudes. De fato, a responsabilidade se constitui como elemento essencial à vida moral do indivíduo. Aliás, o homem só pode ser moralmente responsável pelos atos cuja natureza conhece e cujas conseqüências ele é capaz de prever. Além disso, para que ele possa ser responsável por algo, é necessário que sua ação se realize livre de ameaça ou pressão externa. A responsabilidade moral exige, pois, a necessidade de o homem decidir e agir de forma livre e autônoma. Mas o problema da responsabilidade moral depende também dos elementos naturais que determinam o comportamento humano (impulsos, desejos, paixões) e da livre vontade de cada um.

Last Update: 2012-03-18
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