MyMemory, World's Largest Translation Memory
Click to expand

Language pair: Click to swap content  Subject   
Ask Google

You searched for: definasi unit piawai    [ Turn off colors ]

Human contributions

From professional translators, enterprises, web pages and freely available translation repositories.

Add a translation

Malay

English

Info

Piawai emas

Gold standard

Last Update: 2014-04-27
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Wikipedia

Sisihan piawai

Standard deviation

Last Update: 2014-04-13
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Wikipedia

kebaikan menggunakan unit piawai yang berbeza

the advantages of using standard units of different

Last Update: 2014-07-11
Subject: General
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Anonymous

Definasi

Definition

Last Update: 2012-12-01
Usage Frequency: 1
Quality:

Unit ukuran

Units of measurement

Last Update: 2014-04-30
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Wikipedia

Unit terbitan SI

SI derived unit

Last Update: 2014-05-21
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Wikipedia

Unit pemprosesan pusat

Central processing unit

Last Update: 2014-07-14
Usage Frequency: 16
Quality:
Reference: Wikipedia

Sistem Unit Antarabangsa

International System of Units

Last Update: 2014-06-07
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Wikipedia

Pihak kami telah diberitahu oleh pekerja kami bahawa terdapat kerja-kerja lashing telah dibuat bagi 2 unit kontena ekspot.

build sentences according to given words

Last Update: 2014-07-11
Subject: General
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Anonymous

Penelitian kajian ini bertujuan untuk mengenalpasti isu tentang kelewatan Kemasukan pekerja-pekerja di Hume Cement Sdn Bhd. Ia tidak Mengira jantina atau bangsa, dengan ini ia mengalami pelbagai masalah dari segi keluaran produk atau kepuasan bagi pelanggan selain itu ia juga mengakibatkan masalah kepada pekerja yang lain. Secara khususnya, objektif pertama kajian ini ialah untuk mengenal pasti punca-punca masalah kelewatan ini dan cara penyelesaian. Hume Cement sdn bhd terdiri daripada lebih 500 orang pekerja di cawangan Gopeng Perak dan Juga di cawangan Rawang. Kaedah soal Selidik telah digunakan untuk mengumpul data dalam kajian ini. Data kajian Dianalisis dengan mengunakan Microsoft Excel File. Keputusan dan perbincangan dapat Berhubung dan dapat membuat perbandingan dengan hasil kajian isu ini. Hasil kajian ini menunjukan dapatan analisis yang tinggi dalam kepuasan dalam kerja dan kehadiran pekerja.Statistik deskriptif yang digunakan ialah min,peratusan dan sisihan piawai bagi mengenalpasti untuk menilai kepuasan kerja dan kehadiran kakitangan di kalangan responden. Kesimpulan kajian ini, telah ramai pekerja mempunyai harapan yang tinggi untuk apa pekerjaan boleh dan harus, dan mereka mahu menerima ganjaran lebih baik. Kajian ini memberikan implikasi kepada organisasi untuk terus meningkatkan kesedaran dan mewujudkan tempat kerja yang lebih baik bagi pekerja,serta yang membantu untuk mengekalkan pekerja yang lebih berkualiti,mrngurangkan isu lewat dan akhirnya meningkatkan prestasi perkhidmatan pelanggan kerana analisis menunjukan bahawa kadar yang tinggi hasil bagi setiap objektif. Penelitian kajian ini bertujuan untuk mengenalpasti isu tentang kelewatan Kemasukan pekerja-pekerja di Hume Cement Sdn Bhd. Ia tidak Mengira jantina atau bangsa, dengan ini ia mengalami pelbagai masalah dari segi keluaran produk atau kepuasan bagi pelanggan selain itu ia juga mengakibatkan masalah kepada pekerja yang lain. Secara khususnya, objektif pertama kajian ini ialah untuk mengenal pasti punca-punca masalah kelewatan ini dan cara penyelesaian. Hume Cement sdn bhd terdiri daripada lebih 500 orang pekerja di cawangan Gopeng Perak dan Juga di cawangan Rawang. Kaedah soal Selidik telah digunakan untuk mengumpul data dalam kajian ini. Data kajian Dianalisis dengan mengunakan Microsoft Excel File. Keputusan dan perbincangan dapat Berhubung dan dapat membuat perbandingan dengan hasil kajian isu ini. Hasil kajian ini menunjukan dapatan analisis yang tinggi dalam kepuasan dalam kerja dan kehadiran pekerja.Statistik deskriptif yang digunakan ialah min,peratusan dan sisihan piawai bagi mengenalpasti untuk menilai kepuasan kerja dan kehadiran kakitangan di kalangan responden. Kesimpulan kajian ini, telah ramai pekerja mempunyai harapan yang tinggi untuk apa pekerjaan boleh dan harus, dan mereka mahu menerima ganjaran lebih baik. Kajian ini memberikan implikasi kepada organisasi untuk terus meningkatkan kesedaran dan mewujudkan tempat kerja yang lebih baik bagi pekerja,serta yang membantu untuk mengekalkan pekerja yang lebih berkualiti,mrngurangkan isu lewat dan akhirnya meningkatkan prestasi perkhidmatan pelanggan kerana analisis menunjukan bahawa kadar yang tinggi hasil bagi setiap objektif. Penelitian kajian ini bertujuan untuk mengenalpasti isu tentang kelewatan Kemasukan pekerja-pekerja di Hume Cement Sdn Bhd. Ia tidak Mengira jantina atau bangsa, dengan ini ia mengalami pelbagai masalah dari segi keluaran produk atau kepuasan bagi pelanggan selain itu ia juga mengakibatkan masalah kepada pekerja yang lain. Secara khususnya, objektif pertama kajian ini ialah untuk mengenal pasti punca-punca masalah kelewatan ini dan cara penyelesaian. Hume Cement sdn bhd terdiri daripada lebih 500 orang pekerja di cawangan Gopeng Perak dan Juga di cawangan Rawang. Kaedah soal Selidik telah digunakan untuk mengumpul data dalam kajian ini. Data kajian Dianalisis dengan mengunakan Microsoft Excel File. Keputusan dan perbincangan dapat Berhubung dan dapat membuat perbandingan dengan hasil kajian isu ini. Hasil kajian ini menunjukan dapatan analisis yang tinggi dalam kepuasan dalam kerja dan kehadiran pekerja.Statistik deskriptif yang digunakan ialah min,peratusan dan sisihan piawai bagi mengenalpasti untuk menilai kepuasan kerja dan kehadiran kakitangan di kalangan responden. Kesimpulan kajian ini, telah ramai pekerja mempunyai harapan yang tinggi untuk apa pekerjaan boleh dan harus, dan mereka mahu menerima ganjaran lebih baik. Kajian ini memberikan implikasi kepada organisasi untuk terus meningkatkan kesedaran dan mewujudkan tempat kerja yang lebih baik bagi pekerja,serta yang membantu untuk mengekalkan pekerja yang lebih berkualiti,mrngurangkan isu lewat dan akhirnya meningkatkan prestasi perkhidmatan pelanggan kerana analisis menunjukan bahawa kadar yang tinggi hasil bagi setiap objektif.


Last Update: 2014-07-14
Subject: General
Usage Frequency: 1
Quality:
Reference: Anonymous

Add a translation