Sie suchten nach: antidiscriminare (Rumänisch - Englisch)

antidiscriminare
anti-discrimination

În românia există legislaie antidiscriminare.
in general, however, the employer wants to meet you face to face.

5.6 politica de antidiscriminare și comunicarea
5.6 anti-discrimination policies and communication

5.6 politica antidiscriminare și opinia publică
5.6 anti-discrimination policies and communication

directivele precedente antidiscriminare conțin o dispoziție similară.
a similar provision is contained in the previous anti-discrimination directives.

ziua antidiscriminare a fost pentru prima oară celebrată pe 1 martie 2014.
zero discrimination day was first celebrated on 1 march 2014.

transmitem un mesaj consiliului în privinţa priorităţilor noastre referitoare la antidiscriminare.
regarding our priorities, on anti-discrimination, we send a message to the council.

acestea includ dreptul de a lucra, asistența lingvistică și măsurile antidiscriminare.
these include the right to work, language support and anti-discrimination measures.

• antidiscriminare are nevoie de voluntari interesați de problemele minorităților și drepturile omului.
antidiscrimination is looking for volunteers who are interested in the problems of minorities and human rights.

existența unei capacități administrative pentru punerea în aplicare și aplicarea legislației antidiscriminare a uniunii și a politicii în materie de fonduri esi
the existence of administrative capacity for the implementation and application of union anti-discrimination law and policy in the field of esi funds

măsuri pentru formarea personalului autorităților implicat în gestionarea și controlul fondurilor esi în domeniul legislației și politicilor antidiscriminare ale ue.
arrangements for training for staff of the authorities involved in the management and control of the esi funds in the fields of union anti-discrimination law and policy.

există la nivel european o reţea equinet22, alcătuită din autorităţile autonome sau guvernamentale responsabile în statele membre cu aplicarea legislaţiei antidiscriminare.
the equinet network22 operates at european level, made up of autonomous or governmental authorities responsible within the member states for applying anti-discrimination legislation.

adoptarea de măsuri pentru a asigura respectarea deplină a legislației antidiscriminare și pentru a combate atitudinile antițigani prin utilizarea instrumentelor juridice disponibile;
take action to ensure full enforcement of anti-discrimination legislation and to fight anti-gypsyism by making use of available legal instruments.

să continue să sensibilizeze opinia publică în legătură cu drepturile antidiscriminare și să își concentreze eforturile asupra categoriilor celor mai expuse, cu implicarea angajatorilor și a sindicatelor.
continue to raise public awareness of anti-discrimination rights and focus efforts on those most at risk, involving employers and trade unions.

5.4 legislaţia antidiscriminare a ue şi legile naţionale de transpunere a legislaţiei ue ar trebui să poată asigura protecţie împotriva tuturor formelor de discriminare multiplă şi drept la despăgubiri.
5.4 eu anti-discrimination legislation and national laws transposing eu legislation should be capable of providing protection and rights to redress against all forms of multiple discrimination.

6.10 cese consideră că directivele antidiscriminare nu au fost transpuse corespunzător în legislaţiile naţionale şi, prin urmare, în mai multe state membre nu există bune legislaţii împotriva discriminării.
6.10 the eesc considers that the anti-discrimination directives have not been adequately transposed into national legislation, and consequently some member states lack sound anti-discrimination laws.

6.8.2 legislaţia antidiscriminare singură, în absenţa unui program cuprinzător de sensibilizare a cetăţenilor şi de educare, precum şi a aplicării eficiente în practică, nu îşi va atinge obiectivele.
6.8.2 anti-discrimination legislation on its own, however, without a comprehensive programme of awareness-raising and education, as well as effective enforcement, will not achieve its aims.

ca un exemplu, acesta a menţionat adoptarea legii antidiscriminare, dar a cerut luarea unor măsuri similare referitoare la legea avocatului poporului, care "trenează de doi ani".
as an example, he pointed to the adoption of the law on antidiscrimination, but called for similar steps to be taken concerning the law on ombudsman, which has been "dragging on for two years".

4.2 cese salută propunerea ca egalitatea de gen și antidiscriminarea să fie obiective transversale în toate acțiunile desfășurate în cadrul regulamentului propus.
4.2 the eesc welcomes the proposal that gender equality and anti-discrimination should be cross-cutting objectives in all actions carried out under the proposed regulation.