Results for 工作人员代表机构 translation from Chinese (Simplified) to Arabic

Human contributions

From professional translators, enterprises, web pages and freely available translation repositories.

Add a translation

Chinese (Simplified)

Arabic

Info

Chinese (Simplified)

工作人员代表机构

Arabic

الهيئات الممثلة للموظفين

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 9
Quality:

Chinese (Simplified)

c. 工作人员代表机构(工代机构)的章程

Arabic

جيم- الأنظمة الأساسية لهيئات تمثيل الموظفين

Last Update: 2016-12-02
Usage Frequency: 2
Quality:

Chinese (Simplified)

f. 工作人员代表机构(srb)内及其之间的沟通

Arabic

واو - الاتصالات داخل هيئات تمثيل الموظفين وفيما بينها

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 2
Quality:

Chinese (Simplified)

a. 工作人员代表机构(srbs)是为什么目的?

Arabic

ألف - ما الأغراض التي تخدمها هيئات تمثيل الموظفين؟

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 2
Quality:

Chinese (Simplified)

b.3 工作人员代表机构(srb)的内部结构和程序

Arabic

باء-3 الهيكل الداخلي لهيئات تمثيل الموظفين وإجراءاتها الداخلية

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 2
Quality:

Chinese (Simplified)

指导原则1:工作人员代表机构(srbs)应考虑将两年作为工作人员代表大会当选代表的标准任期。

Arabic

المبدأ التوجيهي 1: ينبغي أن تنظر هيئات تمثيل الموظفين في جعل مدة الولاية الموحدة سنتين للأعضاء المنتخبين في مجالس الموظفين

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 1
Quality:

Chinese (Simplified)

四. 工作人员代表机构(工代机构):性质与工作方式. 34-40 13

Arabic

رابعاً - هيئات تمثيل الموظفين: من هي وكيف تعمل 34-40 20

Last Update: 2016-12-02
Usage Frequency: 1
Quality:

Chinese (Simplified)

四. 工作人员代表机构(srbs)和地方层面的工作人员-管理层关系 69-100 37

Arabic

رابعاً - هيئات تمثيل الموظفين والعلاقات بين الموظفين والإدارة على الصعيد المحلي 69-100 45

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 1
Quality:

Chinese (Simplified)

关于工作人员代表机构的细则108.1和关于工作人员与管理当局的联合机构的细则108.2应适用于按本《细则》任用的工作人员。

Arabic

تنطبق على الموظفين المعينين بموجب هذا النظام القاعدتان 108/1 بشأن الهيئات الممثلة للموظفين و 108/2 بشأن الجهاز المشترك للموظفين والإدارة.

Last Update: 2016-12-03
Usage Frequency: 7
Quality:

Get a better translation with
7,749,137,226 human contributions

Users are now asking for help:



We use cookies to enhance your experience. By continuing to visit this site you agree to our use of cookies. Learn more. OK