Results for tenaga kerja? translation from Malay to English

tenaga kerja
workforce

kekurangan tenaga kerja
lack of manpower

tenaga kerja yang mahir
skilled labor

tenaga
energy

mempunyai pasukan tenaga kerja mahir menyeluruh untuk semua produk
. we envision a future where our groundbreaking solutions empower societies, enhance quality of life, and safeguard the planet for generations to come. through collaboration, creativity, and unwavering commitment to excellence, we strive to leave a lasting legacy of positive impact on the world.

pengurusan adalah untuk mengawal tenaga kerja yang cekap dalam organisasi
management is to control the efficient workforce in an organization

kemampuan melaksanakan pelan pelan tindakan dari aspek kos, masa dan tenaga kerja
ability to implement action plan in terms of cost, time and manpower

ketahui bagaimana kami boleh membantu anda mendayakan tenaga kerja anda untuk alam sekitar, sosial
find out how we can help you enable your workforce for environmental, social

kerana keperluan kerajaan 60% untuk kapasiti tenaga kerja, kami kekurangan tenaga kerja.
due to the government requirement of 60% for workforce capacity, we are down with manpower.

saya sangat gembira walaupun tidak mencukupi tenaga kerja, semua tugasan siap dalam masa yang ditentukan.
i am very happy despite not having enough manpower, all assignments are completed in the allotted time.

pada masa sekarang kami kekurangan tenaga kerja. kami akan berusaha sedaya upaya untuk mempercepatkan pengurusan barang anda
we lack the manpower

pejabat ini mempunyai tenaga kerja yang professional seperti menepati waktu kerja dan juga menyelesaikan kerja pada masa yang telah ditetapkan
this office has a highly professional workforce such as punctual work and also complete the job on time telha set

ikm telah berjaya menghasilkan tenaga kerja mahir yang diperakui oleh industri dan membina kerjaya mereka di dalam dan luar negara.
ikm has succeeded in producing skilled workers who are certified by the industry and build their careers at home and abroad.

memudahkan kerja r & d meningkatkan produktiviti mengurangkan tenaga kerja harga yang mahal dan sukar dikendalikan di permukaan tanah yang tidak rata.
facilitate r & d increase productivity reduce labor prices are expensive and difficult to handle on uneven ground.

memastikan setiap tenaga kerja mendapat hak dan perlindungan diri dari segala bentuk ancaman serta cabaran yang berkaitan dengan keselamatan dan kesihatan di sektor berkenaan.
ensure that every workforce has the right and protection from all forms of threats and challenges related to safety and health in the sector.

rostam mohd ramli, berkata pekebun kecil tidak mampu untuk mengeluarkan perbelanjaan yang tinggi bagi mendapatkan tenaga kerja asing jika kos pengambilan pekerja terlalu tinggi.
rostam mohd ramli, said smallholders cannot afford to spend high expenses to obtain foreign labor if the cost of hiring is too high.

5. bagaimana anda menguruskan ladang? adakah tenaga manusia sepenuhnya atau ada teknologi yang digunakan juga?  berapa banyak tenaga kerja yang anda gunakan untuk mengendalikan ladang anda?  berapa banyak yang perlu anda peruntukkan setiap bulan untuk kos buruh?
6.(if yes) what are the technology facilities that are being used? how much does it cost to operate and implement the technologies in your farm?

adalah dimaklumkan bahawa penama di bawah adalah anggota kerja di tenaga nasional berhad. adalah dirujuk.
applications from employees on the above are referred.

keputusan perniagaan sentiasa dibuat dalam-tempoh untuk mengambil kesempatan daripada teknologi-teknologi pdm, dana modal dan tenaga kerja adalah diperuntukkan kepada keadaan seni teknologi penyelenggaraan.
the business decision always is made in-term to take advantage of these pdm technologies, the capital funds and manpower are allocated to this state of the art maintenance technology.

pengurusan sumber manusia bertanggungjawab untuk mengatur para pekerja di dalam sesebuah organisasi. kebiasaanya setiap organisasi akan ada bahagian yang dipanggil pengurusan sumber manusia. ianya adalah untuk mengatur dan mengurus tenaga kerja di dalam sesebuah organisasi agar lebih teratuir dan efisyen
human resources management is responsible for organizing employees in an organization. usually each organization will have a section called human resources management. it is to organize and manage the workforce in an organization to be more efficient and efficient