Usted buscó: aandelenopties (Neerlandés - Finés)

aandelenbezit en aandelenopties
osakeomistus ja osakeoptiot

promoten van aandelenopties voor werknemers
kemikaalit ja kestäväkehitys

aandelenopties en regelingen voor de aankoop van aandelen
osakeoptiot ja osakeosto-ohjelmat

aandelenopties en regelingen voor de aankoop van aandelen (facultatief)
osakeoptiot ja osakeosto-ohjelmat (vapaaehtoinen)

voor velebedrijven zou een regeling voor aandelenopties voor werknemers de oplossing kunnen bieden.
monien yhtiöiden kohdalla voisivattyöntekijöiden osakeoptiot tarjota ratkaisun.

deze aandelenopties zijn deels eenontvangen loon en deels een investering die wordt gedaan door dewerknemer.
raportissa todetaan, että työntekijöiden osakeoptioiden (ja osakkeidenhallussapidon) nykyiset verotusarvotvaihtelevat eu:n alueella noin 15ja yli 70 prosentin välillä.

de toekenning van vergoedingen aan bestuurders op basis van aandelen, met inbegrip van aandelenopties;
osakkeisiin perustuvien etuusjärjestelmien, myös osakeoptioiden, soveltaminen hallinto- tai valvontaelinten jäseniin;

d) eventuele aanpassingen in de loop van het boekjaar van de voorwaarden die verbonden zijn aan bestaande aandelenopties.
d) voimassa olevien osakeoptioiden ehtoihin tilikautena tehdyt muutokset.

het aantal aandelenopties of aandelen dat de onderneming in het desbetreffende boekjaar heeft toegekend en de daarvoor geldende voorwaarden;
yhtiön tilikautena myöntämien osakeoptioiden tai osakkeiden määrä ja optioihin sovellettavat ehdot;

eigenvermogensinstrumenten (met inbegrip van aandelen of aandelenopties) van de entiteit of een andere entiteit van de groep,
yhteisön tai toisen konserniyhteisön oman pääoman ehtoisia instrumentteja (joihin kuuluvat osakkeet tai osakeoptiot),

goederen of diensten ontvangt als vergoeding voor haar eigen eigenvermogensinstrumenten (met inbegrip van aandelen of aandelenopties), of
vastaanottaa tavaroita tai palveluja omia oman pääoman ehtoisia instrumenttejaan (joihin kuuluvat osakkeet tai osakeoptiot) vastaan, tai

b) voldoende informatie over de prestatiecriteria op basis waarvan aandelenopties, aandelen of andere variabele beloningscomponenten worden toegekend;
b) riittävät tiedot tulosperusteista, joita sovelletaan osakeoptioita, osakkeita tai muita palkan ja palkkioiden muuttuvia osia myönnettäessä;

het gaat hierbij om producten van de onderneming, personeelswoningen, auto's van de zaak, aandelenopties en regelingen voor de aankoop van aandelen.
kohtaan sisältyvät yrityksen tuotteet, henkilökunta-asunnot, yrityksen autot sekä osakeoptio- ja osakeosto-ohjelmat.

het aantal aan het einde van het boekjaar niet uitgeoefende aandelenopties, de uitoefenprijs ervan, de uitoefendatum en de belangrijkste voorwaarden voor uitoefening van de rechten;
käyttämättä olevien osakeoptioiden määrä tilikauden lopussa, osakkeiden merkintähinta, merkintäpäivä ja optio-oikeuden käyttämisen keskeiset ehdot;

over aandelen en/of rechten op aandelenopties en/of andere incentiveregelingen waarmee aandelen gemoeid zijn, worden de volgende gegevens verstrekt:
osakkeiden ja/tai osakeoptioiden ja/tai kaikkien muiden osakekannustinjärjestelmien osalta olisi ilmoitettava seuraavat tiedot:

c) het aantal aan het einde van het boekjaar niet uitgeoefende aandelenopties, de uitoefenprijs ervan, de uitoefendatum en de belangrijkste voorwaarden voor uitoefening van de rechten;
c) käyttämättä olevien osakeoptioiden määrä tilikauden lopussa, osakkeiden merkintähinta, merkintäpäivä ja optio-oikeuden käyttämisen keskeiset ehdot;

regelingen waarbij bestuurders een beloning ontvangen in de vorm van aandelen, aandelenopties of andere rechten op aandelen of op een beloning die afhankelijk is van de aandelenkoers, worden vooraf via een voorstel voor een besluit op de jaarlijkse algemene aandeelhoudersvergadering goedgekeurd.
järjestelmät, joissa hallinto- tai valvontaelinten jäsenille maksetaan osakkeina, osakeoptioina tai muina osakkeiden hankintaan liittyvinä oikeuksina tai joissa maksettava palkkio perustuu osakehintojen muutoksiin, olisi ennen niiden käyttöönottoa hyväksytettävä osakkailla järjestämällä asiasta yhtiökokouksessa äänestys.

verschillende landen promoten aandelenopties die voldoen aan bepaaldevoorwaarden, door speciale belastingvoordelen toe te kennen. maardoor de verschillende regelgevingen,moeten bedrijven die actief zijn inmeer dan één land, vaak verschillendeplannen opzetten met onnodigekosten als gevolg.
useat maat tukevat tietyt ehdottäyttäviä osakeoptioita myöntämällä erityisiä verotusetuja.vaihtelevien määräysten vuoksimonessa eri maassa toimivatyhtiöt joutuvat kuitenkin usein laatimaan erilaisia käytäntöjä, mistä voikoitua turhia kustannuksia.

het aantal aandelenopties dat in het desbetreffende boekjaar is uitgeoefend, voor elk daarvan het aantal aandelen dat ermee gemoeid is, en de uitoefenprijs of de waarde van het belang in de incentiveregeling waarmee aandelen zijn gemoeid, aan het einde van het boekjaar;
tilikautena käytettyjen osakeoptioiden määrä ja jokaisen option osalta merkittyjen osakkeiden lukumäärä ja merkintähinta tai osakekannustinjärjestelmän osakkuuden arvo tilikauden lopussa;

(10) variabele regelingen waarbij bestuurders een beloning ontvangen in de vorm van aandelen, aandelenopties dan wel andere rechten op aandelen of op een beloning die afhangt van de aandelenkoers, en ingrijpende aanpassingen van dergelijke regelingen zouden vooraf door de jaarlijkse algemene aandeelhoudersvergadering moeten worden goedgekeurd. deze goedkeuring zou echter alleen moeten gelden voor de beloningsregeling en voor de voorschriften die worden gevolgd om in het kader van deze regeling de individuele beloning vast te stellen, en dus niet voor de individuele beloning die bestuurders op grond van de regeling ontvangen.
(10) erilaiset palkkiojärjestelmät, joissa hallinto-tai valvontaelinten jäseniä palkitaan osakkeilla, osakeoptioilla tai muilla oikeuksilla hankkia osakkeita tai joissa kyseisten jäsenten tulevat palkkiot perustuvat osakehintojen muutoksiin, sekä olennaiset muutokset tällaisissa järjestelmissä pitäisi hyväksyttää etukäteen yhtiökokouksella. yhtiökokouksen ennakkohyväksynnän olisi koskettava itse palkkiojärjestelmää sekä palkkioiden määräämiseen sovellettavia sääntöjä mutta ei hallinto-tai valvontaelinten yksittäisille jäsenille järjestelmästä maksettavia palkkioita.