Vous avez cherché: afstuderen (Néerlandais - Allemand)

de 22e groep deelnemers zal in november 2004 afstuderen.
seine 22. teilnehmergruppe wird im november 2004 ihre ausbildung abschließen.

na mijn afstuderen als econometrist begon ik in de wetenschap
nach dieser beschäftigung im wissenschaftlichen bereich habe ich als referentin für agrarpolitik im bundesverband der deutschen industrie in köln gearbeitet.

in 1978 zullen er voor het eerst studenten van deze cursus afstuderen.
1978 werden erstmalig studenten des studienkurses ihr examen ablegen.

maha, een van de oudste meisjes uit de klas, zal binnenkort afstuderen.
maha, eins der ältesten mädchen der klasse, wird bald ihre abschlussprüfung machen.

steeds meer jongeren nemen tijd vrij na het afstuderen voor ze zich op de arbeidsmarkt wagen.
immer mehr junge menschen nehmen zwischen schule und beruf oder weiterbildung eine auszeit.

al snel na zijn afstuderen wordt hij deskundige op het gebied van sociale aangelegenheden en economische vraagstukken.
meiner ansicht nach sind in sachen parlamentarische demokratie bereits einige fortschritte erzielt worden: so wurden die befugnisse des parlaments gestärkt und das mitentscheidungsverfahren auf bestimmte bereiche ausgeweitet.

bovendien zijn de beroepsmogelijkheden na het afstuderen daar groter dan in de meeste andere lid-staten.
eine weitere problemquelle ist der wandel in der rolle des lehrers, der seine aufgabe als animator und koordinator eines aktiven prozesses verstehen muß.

er zijn evenwel nog steeds veel meer mannen dan vrouwen die in wiskunde, exacte wetenschappen en technologie afstuderen.
insgesamt absolvieren jedoch weiterhin wesentlich mehr männer als frauen mathematische, naturwissenschaftliche und technische studiengänge.

alle studenten van de aanvragende instelling automatisch en kosteloos een kopie van het diplomasupplement ontvangen wanneer zij afstuderen;
alle studenten der antragstellenden einrichtungen automatisch und kostenlos bei studienabschluss einen diplomzusatz erhalten.

buitenlandse studenten die afstuderen aan eu-onderwijsinstellingen moeten ook een kans hebben op toegang tot de arbeidsmarkten in de eu14.
in ähnlicher weise sollten ausländische studierende, die an bildungseinrichtungen in der eu ihren abschluss machen, zugangsmöglichkeiten zu den arbeitsmärkten in der eu haben14.

het erasmus-jaar veranderde werkelijk haar leven: na haar afstuderen verhuisdezij opnieuw naar een ander europees land.
erasmus hat nathalies leben wirklich verändert. nach ihrem abschluss ist siewieder in ein anderes europäisches land gegangen.

georgie studeerde textieldesign aan het central saint martins college in londen, en bij haar afstuderen werd haar collectie gekocht door een bekende londense winkel.
nachdem georgie harris ihr studium am central saint mar-tins college in london im fach textildesign abgeschlossen hatte, wurde ihre kollektion von einem bekannten londoner kaufhaus übernommen.

een grotere niveaudifferentiatie zou een uitweg uit dit dilemma kunnen zijn; het is echter de vraag of er op de arbeidsmarkt behoefte bestaat aan meer niveaus van afstuderen.
eine größere niveaudifferenzierung könnte ein ausweg aus diesem dilemma sein; es ist jedoch fraglich, ob auf dem arbeitsmarkt tatsächlich bedarf an einer größeren zahl unterschiedlicher bildungsabschlüsse besteht.

bovendien keerden er na hun afstuderen bitter weinig jonge mensen terug naar cornwall. daardoor vielen families uit elkaar en kregen plaatselijke bedrijven het moeilijk hun personeelsbestand te verjongen.
außerdem kehrten nur wenige nach ihrem abschluss nach cornwall zurück, wodurch familien zerrissen wurden, und es unternehmen vor ort schwer fiel, ihr personal zu verjüngen.

40 % van hen heeft sinds het afstuderen ten minste eenmaal in een ander land gewoond of gewerkt, wat bijna twee keer zoveel is als bij hen die in eigen land hebben gestudeerd.
40 % von ihnen haben seit ihrem abschluss mindestens einmal ihr wohn- oder beschäftigungsland gewechselt; dieser anteil ist fast doppelt so hoch wie bei den personen ohne studentische auslandserfahrung.

de benchmark meet het aandeel afgestudeerden dat binnen drie jaar na hun afstuderen een baan vindt en kijkt, met meer aandacht voor kwaliteit, naar de afstemming op elkaar van onderwijs­resultaten en beroepen in de eerste werkzame jaren.
mit der benchmark soll ermittelt werden, wie viele absolventen innerhalb von drei jahren nach abschluss der ausbildung eine beschäftigung aufnehmen, und soll – eher mit blick auf den quali­tativen aspekt – festgestellt werden, inwiefern eine Übereinstimmung zwischen dem bildungs­niveau und den in den ersten drei jahren des berufslebens ausgeübten tätigkeiten besteht.

hoewel niet al deze gebieden beschouwd worden als zijnde van primair belang voor alle steungerechtigde landen, is het duidelijk dat hun impact hoe langer hoe meer voelbaar zal worden, daar de toekomstige leidende figuren vaak precies in deze disciplines afstuderen.
obwohl nicht alle dieser fachbereiche von jedem der förderungsberechtigten länder als prioritär eingestuft werden, wird ihre bedeutung mehr und mehr zutage treten, da künftige entscheidungsträger häufig in diesen fächern ihre examina absolvieren.

studenten: deze opleiding is vroeger weliswaar zonder steun gegeven, maar het nut ervan voor vauxhall was zeer beperkt, in die zin dat vauxhall de laatste jaren geen van de studenten na het afstuderen in dienst heeft kunnen nemen.
studierende: obwohl diese maßnahme bisher ohne beihilfen durchgeführt wurde, war ihr nutzen für vauxhall in den letzten jahren sehr begrenzt, weil vauxhall keine studierenden einstellen konnte, nachdem sie ihren abschluss gemacht hatten.

de agenda voor de modernisering van het hoger onderwijs van de commissie is gericht op flexibele trajecten die naar hoger onderwijs voeren, op de wijze waarop effectiviteit en efficiëntie in het hoger onderwijs kunnen worden gewaarborgd, en op het onderwijzen van toepasbare beroepsvaardigheden aan studenten om ervoor te zorgen dat het betreden van de arbeidsmarkt na het afstuderen soepel verloopt.
in der von der kommission veröffentlichten agenda für die modernisierung von europas hochschulsystemen wird neben der problematik der flexiblen zugangswege zu einem hochschulstudium auch die frage der wirksamkeit und effizienz in der hochschulbildung und der vermittlung beschäftigungsrelevanter kompetenzen an die studierenden im sinne eines leichteren eintritts der absolventen in den arbeitsmarkt hervorgehoben.

-het “executive training programme” (etp) is een programma voor de ontwikkeling van het menselijk potentieel en bestaat uit een taalcursus (japans of koreaans) in combinatie met een aantal bedrijfscursussen, bedrijfsbezoeken, bezoeken aan regio’s en verblijf bij gastgezinnen. dit wordt gevolgd door een periode van interne opleiding in japanse of koreaanse bedrijven, waarbij deelnemers hun vaardigheden kunnen toepassen in een echte werkomgeving. het etp werd in 1979 opgezet in japan. de 22e groep deelnemers zal in november 2004 afstuderen. de 23e groep doorloopt momenteel het programma en de selectie van de 24e is gaande. tot op heden hebben meer dan 850 europese leidinggevenden deelgenomen aan dit programma. uit een algemene enquête onder de deelnemers, die in de eerste helft van 2003 werd uitgevoerd, bleek dat het programma een uitstekend uitgangspunt vormt voor europese bedrijven om hun vestiging in japan te ontwikkelen en voor leidinggevenden om hun managementvaardigheden te verbeteren en hun carrière een impuls te geven. gezien het groeiende belang van de koreaanse economie voor europese bedrijven, werd in de verordening de uitbreiding van het etp naar korea voorzien. daarom werd in 2002 een koreaanse versie van het programma gelanceerd, aangepast aan de omstandigheden op de koreaanse markt. in oktober 2003 voltooide een eerste groep europese leidinggevenden het programma. de tweede groep is momenteel bezig en de werving van de derde groep is gaande.
-das etp (schulungsprogramm für führungskräfte) ist ein personalentwicklungsprogramm, das aus einem intensivsprachkurs (japanisch und koreanisch) – verbunden mit einer reihe von betriebswirtschaftlichen seminaren, besichtigungen von industrieunternehmen und regionen sowie aufenthalten in familien – besteht. hierauf folgt ein betrieblicher ausbildungsabschnitt in japanischen/koreanischen unternehmen, in dem die teilnehmer ihre fähigkeiten in einem realen arbeitsumfeld anwenden können. das schulungsprogramm für führungskräfte wurde in japan zum ersten mal 1979 eingerichtet. seine 22. teilnehmergruppe wird im november 2004 ihre ausbildung abschließen. die 23. gruppe wird derzeit ausgebildet und die 24. gruppe angeworben. bis heute haben 850 europäische führungskräfte an diesem programm teilgenommen. im ersten halbjahr 2003 wurde eine allgemeine erhebung über die etp-teilnehmer durchgeführt, bei der sich bestätigte, dass dieses programm eine hervorragende grundlage für unternehmen aus der eu bietet, um ihre geschäftstätigkeit in japan auszubauen, und für führungskräfte, ihre managementfertigkeiten weiterzuentwickeln und ihre berufliche entwicklung zu fördern. angesichts der wachsenden bedeutung der koreanischen wirtschaft für eu-unternehmen schrieb die verordnung von 2001 den grundsatz fest, dass das etp-schulungskonzept auf korea ausgeweitet wird. eine an die koreanischen marktbedingungen angepasste koreanische version des programms wurde daher 2002 ins leben gerufen. eine erste gruppe europäischer führungskräfte schloss die schulung im oktober 2003 ab, eine zweite gruppe wird derzeit geschult und eine dritte gruppe angeworben.