Vous avez cherché: sociaalrechtelijke (Néerlandais - Anglais)

sociaalrechtelijke kamer
chamber for social and labour matters

sociaalrechtelijke aspecten in verband met de overdracht van ondernemingen of van bedrijfstakken,
litigation relating to the modification or termination of the employment agreement,

zij zouden met name moeten nagaan of de doelstellingen van de contracten en de sociaalrechtelijke bepalingen gerespecteerd worden.
studies should focus on compliance with the objectives of the contracts and the provisions of social law.

bovendien worden arbeids- en sociaalrechtelijke kwesties in beginsel van het werkingsgebied van de dienstenrichtlijn uitgesloten.
furthermore, matters relating to labour law and social law were in principle excluded from the scope of the eu services directive.

daarom moet er, analoog aan arbeids- en sociaalrechtelijke regelingen in de lidstaten, een limiet voor hun proceskosten worden overwogen.
for this reason, consideration should be given – by analogy with the labour and social law provisions in some member states – to capping legal costs for such non-profit organisations.

het comité behandelt geen arbeids- en sociaalrechtelijke aspecten, zoals de organisatie van bedrijfspensioenregelingen, en met name de verplichte deelname en de resultaten van collectieve arbeidsovereenkomsten.
the committee shall not address labour and social law aspects such as the organisation of occupational regimes, in particular compulsory membership and the results of collective bargaining agreements.

ik verzoek de commissie een europees pensioenforum op te richten dat ook de verschillende fiscale, arbeids- en sociaalrechtelijke regelingen ter discussie stelt, om aan een europese harmonisatie bij te dragen.
i call on the commission to set up a european pension forum to discuss the different fiscal and employment and social regulations and to help harmonise these issues throughout europe.

zij zou die autoriteiten in staat stellen de naleving van de luxemburgse sociale reglementering gedurende de terbeschikkingstelling te controleren, en daarbij rekening te houden met de verplichtingen waaraan de onderneming reeds moet voldoen krachtens de sociaalrechtelijke regels van de lidstaat van herkomst'.
it would enable those authorities to monitor compliance with luxembourg social welfare legislation during the deployment while at the same time taking account of the obligations by which the undertaking is already bound under the social welfare legislation applicable in the member state of origin".

ons belangrijkste voorstel luidt dat men zich niet alleen dient te houden aan de arbeids- en sociaalrechtelijke voorschriften maar ook aan de collectieve overeenkomsten tussen werkgevers en vakbonden - zoals het in ons voorstel nog heet - op de plaats waar de prestatie moet worden geleverd.
our most important proposal is that, in addition to the provisions of social security and labour law, collective agreements between employers and trade unions - as our proposal still terms them - should also be adhered to at the place of performance.