Apprendre à traduire à partir d'exemples de traductions humaines.
De: Traduction automatique
Suggérer une meilleure traduction
Qualité :
Réalisées par des traducteurs professionnels, des entreprises, des pages web ou traductions disponibles gratuitement.
tegengaan van leeftijdsgrenzen in arbeidssituaties: samenvatting van het onderzoek alan walker
1993-200 s. de (isbn 92-826-6354-x) en (isbn 92-826-6355-8) es (isbn 92-826-6353-1) fr (isbn 92-826-6356-6) it (isbn 92-826-6357-4) katalognr.: sy-80-93-226-*-c pris (moms ikke medregnet): 20 eur
"alleen werkelijke arbeidssituaties kunnen dienen als basis voor ergonomische en sociotechnische
dette kræver omfattende støtte og ofte formidling fra en ekspert.8
de methode van economische evaluatie had betrekking op de organisatorische aspecten van de arbeidssituaties.
"metoden er begrænset, for så vidt som den kun omfatter det, der er kvantificerbart, og kun giver mulighed for kortsigtede bedømmelser".
vandaag blijkt dat in het merendeel van de arbeidssituaties de beroepsblootstelling niet hoger dan 1 ppm ligt.
men de forskeluge aktivitetssektorer har behov for overgangsforanstaltninger for at kunne opfylde direktivets bestemmelser.
de verzameling van gegevens dient de diverse sectoren in de lidstaten en andere arbeidssituaties te omvatten.
dataindsamlingen skulle krydsforbinde de forskellige sektorer, lande og arbejdsmiljøområder.
deze benadering heeft zich tot dusverre vooral geconcentreerd op een studie van het oorzakelijk verband tussen arbeidssituaties en aantasting
hidtil har denne angrebsmåde hovedsageligt koncentreret sig om den kausale forbindelse mellem arbejdssituationerne og forringelser ne i arbejdernes potentiel, idet den "økonomiske" evaluering af dis se forringelser skabte specifike og enorme etiske og tekniske pro blemer.
als wij nog steeds zien de aantallen mensen die omkomen door onveilige arbeidssituaties dan is meer spoed beslist gewenst.
når vi stadig ser antallet af mennesker, som omkommer på grund af farlige arbejdssituationer, så er mere hast bestemt ønskelig.
74 gevolgen van arbeidssituaties die de overheidsdiensten bereid zijn in overweging te nemen, volgens nog vast te stellen vormen .
der er kun ringe tvivl om, at socia le normer er ved at udvikle sig i retning af en udvidelse af virk- ningsomfanget af arbejdssituationer, som de offentlige myndigheder er parate til at overveje, omend formerne for sådanne overvejelser endnu skal fastlægges c.
antwoordend op de oproepen van de ministerraad en van het europese parlement heeft de commissie een wetgevend programma voorgesteld dat alle arbeidssituaties bestrijkt.
d for det andet angår disse foranstaltninger det fremtidige erhvervsmiljø, idet der drages fordel af gjorte erfaringer fra den traditionelle industri.
de toeneming van als normaal beschouwde sociale eisen resulteert in verhoging van de bedrijfskosten in verband met arbeidssituaties die geacht worden de vaardigheden van de werknemers te beperken.
en anden måde til vurdering af produktionsmiljøet er at over veje, hvorledes dette kan ændre sig i fremtiden og at vurdere de yderligere indskrænkende forhold, sådanne ændringer eventuelt kan medføre (eller omvendt de indskrænkende forhold, der eventuelt for svinder).
werknemers dienen in alle arbeidssituaties te worden beschermd met betrekking tot preparaten die één of meer carcinogene of mutagene agentia bevatten alsmede met betrekking tot op het werk vrijkomende carcinogene of mutagene verbindingen.
arbejdstagerne skal i alle arbejdssituationer være beskyttet med hensyn til præparater, der indeholder et eller flere kræftfremkaldende stoffer eller mutagener, og med hensyn til kræftfremkaldende forbindelser eller mutagener, som opstår under arbejdet.
de objectief vastgestelde arbeidssituaties werden gebruikt voor een onderverdeling in zes typen beeldschermposten, terwijl de subjectief ondervonden arbeidssituaties werden gedefinieerd als de waarneming van zijn individuele arbeidssituatie door de betrokkene zelf.
de objektivt etablerede ar bejdssituationer anvendtes til opdelingen af dataskærmarbejdspladserne i seks typer, mens de subjektivt oplevede blev defineret af de implicerede selv som opfattelsen af den individuelle arbejdssituation. tuation.
daarnaast maakt de gelijkheid van mannen en vrouwen, in het bijzonder de gelijke behandeling van personen in arbeidssituaties ongeacht hun sekse, deel uit van het op het gebied van de werkgelegenheid en het sociaal beleid.
desuden er ligestilling mellem kvinder og mænd og navnlig ligebehandling på arbejdspladsen af alle uanset køn en del af den gældende fællesskabsret på det social- og arbejdsmarkedspolitiske område.
(5) asbest is een schadelijk agens dat in een groot aantal arbeidssituaties wordt aangetroffen en bijgevolg zijn veel werknemers aan een potentieel gevaar voor hun gezondheid blootgesteld.
(5) asbest er en sundhedsfarlig agens, som forekommer på mange arbejdspladser, og som derfor kan udgøre en sundhedsfare for mange arbejdstagere.