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corporate women
femmes dirigeantes

(women/total)
(femmes/total)

wob - women on board
wob – women on board

(10) promote equal treatment of women
(6) Égalité de traitement des femmes

estimated no. of women with fgm (date of study)
estimation du nombre de femmes victimes de ces pratiques (à la date de l'étude)

25% of senior management posts are occupied by women.
25% des postes d’encadrement supérieur soient occupés par des femmes.

inclusion of migrant women in the labour market (2015);
«l’intégration des femmes migrantes sur le marché du travail» (2015),

43% of non-management ad posts are occupied by women.
43% des postes de niveau ad hors encadrement soient occupés par des femmes.

lmo hearing "women and the labour market" – 29 april 2008
audition de l'omt "les femmes et le marché du travail" - 29 avril 2008

this means for all services, half of ad first recruitments should be women.
cela implique pour l'ensemble de ses services l'objectif qu'un premier recrutement ad sur deux soit féminin.

continue efforts to ensure the equality of men and women in society and economic life;
poursuivre les efforts déployés pour garantir l'égalité entre les hommes et les femmes dans la société et la vie économique.

astrid marechal – partner (responsible for “women matter” report)
astrid marechal – associée (responsable de l'étude «women matter»)

single- dose fluoroquinolone therapy of acute uncomplicated urinary tract infection in women:
single-dose fluoroquinolone therapy of acute uncomplicated urinary tract infection in women:

it also includes targeted transitional measures which are needed to redress the current imbalances in the representation of women.
elle comprend aussi des mesures transitoires ciblées, nécessaires pour redresser les déséquilibres actuels de représentation des femmes.

despite the progress achieved, it is still the case that there are fewer women in the higher grades and functions.
malgré les progrès accomplis, la présence des femmes continue à se raréfier au fur et à mesure de la progression dans les groupes de fonction et grades.

in the economic field, it appears that, in 2004, women represented 32 % of managers in europe.
in the economic field, it appears that, in 2004, women represented 32% of managers in europe.

equal right of men and women to the enjoyment of all human rights and enjoins states to make that principle a reality.
equal right of men and women to the enjoyment of all human rights and enjoins states to make that principle a reality.

another strong recommendation concerned activation policies and in particular those addressed to women and older workers, in line with the lisbon strategy for employment.
une autre recommandation dont la portée est considérable concernait les politiques de retour à l'emploi, notamment celles qui s'adressent aux femmes et aux travailleurs âgés, conformément à la stratégie de lisbonne pour l'emploi.

as a result, these women have become strong advocates of sustainable management of the trees, which are crucial in the fight against deforestation.
ces femmes sont ainsi devenues des militantes convaincues du bien-fondé d'une gestion durable de ces arbres, qui sont essentiels dans la lutte contre le déboisement.

article 3 (2) states that in all its activities the community shall aim to eliminate inequalities and to promote equality between men and women.
l’article 3, paragraphe 2, dispose que, dans toutes ses actions, la communauté cherche à éliminer les inégalités et à promouvoir l’égalité entre les hommes et les femmes.