プロの翻訳者、企業、ウェブページから自由に利用できる翻訳レポジトリまで。
wanneer onvoldoende eisen worden gesteld aan de beroepskwalificaties van het verkooppersoneel, kan het gebeuren dat het advies van lage kwaliteit is.
low quality advice occurs in areas where the professional qualification requirements for sales personnel are insufficient.
arbeidskosten en overige kosten in verband met verkooppersoneel en algemeen administratief personeel worden niet opgenomen maar worden geboekt als lasten in de periode waarin ze zijn ontstaan.
labour and other costs relating to sales and general administrative personnel are not included but are recognised as expenses in the period in which they are incurred.
in ons hoofdkantoor in het verenigd koninkrijk hebben we technisch verkooppersoneel en technici om niet alleen uw filtratieproblemen op te lossen, maar ook proactief voorstellen doen om problemen te voorkomen.
at our uk headquarters we have technical sales staff as well as field based troubleshooting engineers to help not only solve any filtration problems, but to also proactively suggest solutions before problems arise.
de detailhandel moet de beschikking hebben over bijgewerkte informatie over de status van de aangeboden betaalmiddelen en duidelijke richtsnoeren krijgen voor de behandeling van verdachte transacties, vooral door het verkooppersoneel.
the retail sector should have updated information on the status of the payment instruments presented for acceptance and receive clear guidance on how to deal with suspicious transactions, especially at point-of-sale staff.
de onderneming beklemtoonde ook dat het management en het voor de rapportage verantwoordelijke personeel er niet van op de hoogte was dat het verkooppersoneel creditnota’s uitschreef waardoor de wederverkoopprijzen lager waren dan de mwp.
the company also emphasised that the management and the personnel responsible for reporting was not aware of the fact that the sales personnel issued credit notes which resulted in re-sales prices falling below the mrp.
ik ben het ermee eens dat het imago van een merk een belangrijk instrument is in de concurrentie tussen de autofabrikanten. de verplichting tot aparte showrooms en apart verkooppersoneel is evenwel niet gerechtvaardigd en zou de verkoop van meerdere merken economisch gezien oninteressant kunnen maken voor dealers.
i agree that the brand image is the most important competition tool for vehicle manufacturers, but there is no justification for requiring separate showrooms or different staff for different brands and this would remove the financial advantage of multi-branding for dealers.
deze periode zal bestaan uit persoonlijke bezoeken, uitleg van de wijzigingen en training van het verkooppersoneel. wij zijn ervan overtuigd dat deze distributieovereenkomst bijdraagt aan het service niveau naar onze klanten en vertrouwen erop dat het met destil prettig zakendoen is.
this period will consist of personal visits, further explanation regarding the changes and training of the sales staff. we are convinced that this distribution agreement will contribute to an improved service to our customers, and trust that destil will be a pleasant business partner.
om de positie van de dealers te versterken moeten zij de mogelijkheid krijgen te besluiten of zij auto's van verschillende merken ten toon willen stellen in verschillende ruimtes van één en dezelfde showroom, ofwel in verschillende showrooms met apart verkooppersoneel voor elk merk.
to strengthen the position of dealers, therefore, we must give them the facility to decide whether to display different brands of vehicles in separate areas of the same showroom or whether to display them in separate showrooms, and whether to employ different sales personnel for each brand.
een verplichting om merkspecifiek verkooppersoneel in dienst te hebben voor verschillende merken motorvoertuigen is een niet-concurrentiebeding in de zin van deze verordening, tenzij de distributeur besluit merkspecifiek verkooppersoneel in dienst te hebben en de leverancier alle hieraan verbonden bijkomende kosten betaalt;
an obligation that the distributor have brand-specific sales personnel for different brands of motor vehicles constitutes a non-compete obligation for the purposes of this regulation, unless the distributor decides to have brand-specific sales personnel and the supplier pays all the additional costs involved;
voorts wordt een verplichting om merkspecifiek verkooppersoneel in dienst te hebben, als een indirect niet-concurrentiebeding beschouwd, waarvoor bijgevolg de vrijstelling niet dient te gelden, tenzij de distributeur besluit merkspecifiek verkooppersoneel in dienst te hebben en de leverancier alle hieraan verbonden bijkomende kosten betaalt.
furthermore, an obligation to have brand-specific sales personnel is considered to be an indirect non-compete obligation and therefore should not be covered by the exemption, unless the distributor decides to have brand-specific sales personnel and the supplier pays all the additional costs involved.