검색어: arbeitsverhalten (독일어 - 이탈리아어)

zu beobachten ist ein kooperatives arbeitsverhalten bezüglich gegenseiti-
si ebbe, d'altra parte, a rilevare che la produttività era aumentata proporzionalmente.

das problem der arbeitsorganisation zeigte sich in einer reihe von untersuchungen über arbeitsperzeption und arbeitsverhalten.
la ricerca scientifica sociale fu concentrata su fattori opera­tivi intrinseci.

arbeits erfahrung und arbeitsverhalten wurden untersucht, wobei die folgen den aspekte in den acht fällen betrachtet wurden:
si effettuarono ricerche sul modo in cui i dipendenti sperimentavano il lavoro e sul loro comportamento in officina, e negli otto casi combi­ nati si enuclearono i seguenti elementi:

aus den gesprächen ergab sich keinerlei unterschied beim arbeitsverhalten zwischen ehemaligen 'tcandwalzern" und neu angeleiteten belegschaftsmitgliedern,
dai colloqui non sono emerse differenze nella esecuzione del lavoro, tra i laminatori "manuali" anziani ed i lavoratori recentemente formati.

51 von arbeitsinhalt und arbeitsverhalten wird zu einer zufriedenstellenden definition der bedienungspersonal-arbeitssituation führen (kern und schumann 1970).
solo un'analisi combinata del contenuto del lavoro e del comportamento sul lavoro potrà fornire una defi nizione adeguata della situazione lavorativa dell'o peratore (kern e schumann, 1970).

für modul 4 bestätigt belgien die angaben in der anmeldung vom 4. mai 2007, dass dieser programmteil Änderungen bei management und arbeitsverhalten betrifft und infolgedessen sehr allgemeiner natur ist.
per il modulo 4, le autorità belghe sostengono, come già avevano fatto nella notifica del 4 maggio 2007, che tratta delle modifiche da apportare alla gestione e ai comportamenti e che la sua portata è quindi molto generale.

sicherlich werden in kürze informationen zu den so genannten „ sozialen“ fähigkeiten der arbeitnehmer gefordert werden, wie beispielsweise das arbeitsverhalten und der grad der befolgung aller arten von arbeitgeberforderungen.
molto presto si richiederanno informazioni anche sulle cosiddette competenze “ sociali” dei lavoratori, come il loro comportamento sul posto di lavoro ed il grado di adesione alle varie richieste dei datori di lavoro.

diese einflußfaktoren reichen von kruder diskriminierung (etwa im fall weiblicher erwerbstätigkeit, ausländischer erwerbspersonen und minderheiten) über die von den unternehmungen erwarteten berufsverläufe und arbeitsverhalten bis hin zu der auffassung über erwerbswirtschaftliche arbeit von arbeitskräften selbst.
i tassi di inquadramento indicano in quale misura si sono migliorate le opportunità sul mercato del lavoro di gruppi specifici e di individui, grazie ai programmi di creazione di posti di lavoro ed agli elementi di qualificazione con tenuti nei programmi stessi.

(2) wir denken hier insbesondere an die arbeit von g. girard und an die voraussetzungen für das modell der italienischen forschung (in welchem das arbeitsverhalten der arbeiter mit der geschwin­digkeit des produktionsprozesses, der art der organisation und den einstellungen der arbeiter gegenüber der arbeit in beziehung gebracht wird).
le interviste da usare nelle riunioni di formazione sono state selezionate attraverso un pre-test che ha permesso di identifi care quali di esse risultassero più pregnanti per i lavoratori.