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verringerung der kosten für heimatüberweisungen und der durch migration verursachten kosten, einschließlich der einstellungskosten
reduce the cost of remittances and reduce the costs of migration, including recruitment costs
die mobilität auf individuelle initiative könnte allerdings ansteigen, was zusätzliche einstellungskosten verursachen könnte.
on the other hand, more train drivers may move on their own personal initiative, entailing additional recruitment costs.
roi zeigt dir, wie lange du den kontostand halten musst, damit du die einstellungskosten für deine finanzberater wieder herausbekommst.
roi shows you, how much weeks you have to keep your balance to get back the initial fees of your accountants.
andere ausgaben in zusammenhang mit beschäftigung (einstellungskosten); - vom arbeitgeber zu tragende soziallasten und beschäftigungsabgaben;
social security payments incumbent upon the employer and those paid by him on behalf of and instead of the employee,
kombiniert mit mehr möglichkeiten für berufliche mobilität zwischen arbeitsplätzen und mehr mobilität innerhalb der eu würde dies die einstellungskosten für kmu verringern und es ihnen erleichtern, den arbeitskräftemangel auszugleichen und ihre wachstumsperspektiven zu fördern.
combined with increased possibilities for occupational mobility between jobs and intra-eu mobility this would facilitate and lower the cost of recruitment for smes and make it easier for them to fill labour shortages and boost their growth perspectives.
die höhe der jugendarbeitslosigkeit wird aber auch von strukturmerkmalen der arbeitsmärkte beeinflusst, beispielsweise den einstellungskosten oder einer aktiven arbeitsmarktpolitik, sowie von der qualität des bildungs- und ausbildungssystems.
however, the levels of youth unemployment are also influenced by structural characteristics of labour markets, such as hiring costs or the existence of active labour market policies, as well as by the quality of education and training systems.
die höhe der jugendarbeitslosigkeit wird aber auch von strukturmerkmalen der arbeitsmärkte beeinflusst, beispielsweise den einstellungskosten oder den investitionen in aktive arbeitsmarktpolitik, sowie von der qualität des bildungs- und ausbildungssystems.
however, the levels of youth unemployment are also influenced by structural characteristics of labour markets, such as hiring costs or investment in active labour market policies, as well as by the quality of education and training systems.
aufgrund der existenz von einstellungskosten, z.b. für suche und einarbeitung, sowie entlassungskosten, z.b. für abfindungszahlungen, besitzen insider marktmacht.
due to the existence of hiring costs, e.g. search costs, training costs and the costs for lay-offs e.g. redundancy payments, insiders possess market power.
diese mittel sind zur deckung folgender kosten bestimmt: ausgaben für personal im aktiven dienst, einstellungskosten, sozial-medizinische dienste sowie ausbildung und vorübergehende unterstützung.
this appropriation is intended to cover: costs of staff in active employment, recruitment expenditure, socio-medical services, training and temporary assistance
diese regelungen können den unternehmen erhebliche entlassungs- und (wieder-)einstellungskosten ersparen, den verlust unternehmensspezifischen humankapitals vermeiden helfen und gleichzeitig die beschäftigungsfähigkeit der arbeitnehmer verbessern.
these arrangements can save considerable firing and (re)hiring costs for firms, prevent the loss of firm-specific human capital, and at the same time enhance workers’ employability.
"der beitrag untersucht den einfluss von finanzieller mitarbeiterbeteiligung (gewinn- und kapitalbeteiligung) auf die entlohnung. arbeitnehmervertreter sprechen sich oft gegen die einführung von gewinnbeteiligungssystemen aus, da sie befürchten, dass auf diesem weg die unternehmen zwar die einstellungskosten senken, gleichzeitig aber auch einen teil des risikos variierender gewinne auf die beschäftigten verlagern.
"we investigate the impact of financial participation (profit-sharing and share ownership) on workers' total compensation. some workers' representatives have argued against the introduction of profit-sharing because they fear that profit-sharing would be a way for firms to reduce the marginal cost of hiring workers, while at the same time transferring some of the risk of variable profits from firms to workers.