Você procurou por: rsz ( werknemersbijdrage ) (Holandês - Inglês)

werknemersbijdrage
forgoing

rsz
(belgian) social security

rsz = belgische rijksdienst voor sociale zekerheid.
national office for social security in belgium.

evenwel wordt erkend dat de rsz respijttermijnen kan verlenen.
it is recognised, however, that the noss may grant grace periods.

meer informatie vindt u op de websites van de rsz en van de rsvz.
you will find more information on the websites of the rsz and the rsvz .

deze variëren op vlak van het gebruikte instrument (de personenbelasting dan wel de rsz bijdragen) en het al dan niet bevoordelen van lagere inkomens bij de terugsluis.
we will differentiate these based on the instrument (general income tax or social security contributions for employers) and on whether or not lower incomes will receive preferential treatment.

de commissie heeft terecht de werknemersbijdrage in het benchmarkpercentage opgenomen en het salarisniveau niet gecorrigeerd tot een „bij concurrenten gebruikelijk salaris”
the commission is right to include the employees' contribution into the benchmark rate and not to adjust the wage level to a ‘competitive wage’

de overschotten die waarschijnlijk nog tot 2016 bij het socialezekerheidsstelsel ontstaan, alsmede 2 procentpunt van de werknemersbijdrage aan de sociale zekerheid, worden in het spaarfonds opzij gezet.
the surpluses of the social security system, which are expected to continue up to 2016, and two percentage points of the employees' social security contributions are set aside in reserve fund.

de commissie daarentegen beweert, dat de rsz voor de toekenning van betalingsfaciliteiten over een discretionaire bevoegdheid beschikt.
the commission, however, claims that the onss has a discretionary power in regard to the grant of payment facilities.

hierbij zij gewezen op de tendens om de werkgevers- en werknemersbijdragen te verlagen, met name van degenen met het laagste inkomen en dus met de laagste bezoldiging.
it is worth recalling the tendency to reduce contributions payable by employers and employees, especially those on lower incomes and, consequently, lower wages.