Você procurou por: brutto fizetés (Húngaro - Inglês)

brutto bérigény
wage demand

havi bruttó fizetés
gross monthly salary

kapott bruttó bér/fizetés
gross wage/salary received

fizetés a havi bruttó bevétel %-ában
monthly mgr% payment

d.1114 bruttó bér és fizetés természetben
d.1114 wages and salaries in kind

ez a következőkre oszlik: - bruttó bér és fizetés (d.11):
it is broken down into: - wages and salaries (d.11):

bruttó bér és fizetés készpénzben kivéve a képzésben részt vevőket (d.111);
wages and salaries in cash excluding apprentices (d.111);

tényleges (nem bértáblázat alapján megadott) havi bruttó fizetés, beleértve a bérigazoláson feltüntetett társadalombiztosítási és egyéb járulékokat is.
actual gross monthly salary (do not use pay scales), including social and other charges appearing on the salary statement.

tényleges havi bruttó fizetés (nem pedig bértáblázat alapján megadott fizetés), beleértve a fizetési igazoláson megjelenő társadalombiztosítási és egyéb járulékokat.
actual gross monthly salary (do not use pay scales), including social and other charges appearing on the salary statement.

a személyzeti költségeket a kötelező társadalmi járulékokkal növelt tényleges bruttó fizetés vagy bérek alapján – de minden egyéb költség figyelmen kívül hagyásával – kell kiszámítani.
they shall be calculated on the basis of the actual gross salary or wages plus obligatory social charges, but excluding any other cost.

bruttó bér és fizetés (d.11): bruttó bér és fizetés készpénzben kivéve a képzésben részt vevőket (d.111);
wages and salaries (d.11): wages and salaries in cash excluding apprentices (d.111);

bruttó bér és fizetés természetben (d.1114) és a képzésben részt vevők bruttó bére és fizetése (d.112),
wages and salaries in kind (d.1114) and wages and salaries of apprentices (d.112);

2.3.2 a munkaszerződésben vagy a kötelező érvényű állásajánlatban megnevezett havi bruttó fizetés nem lehet kevesebb, mint a nemzeti szinten meghatározott és e célból a tagállamokban nyilvánosságra hozott minimálbér, amely legalább a nemzeti jog által megállapított havi bruttó minimálbér háromszorosa12.
2.3.2 the gross monthly salary specified in the work contract or job offer must not be lower than a national salary threshold defined and published for the purpose by the member states, which must be at least three times the minimum gross monthly wage as set by national law12.

bruttó csökkentés
gross reduction