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workforce
forza lavoro
Última atualização: 2014-11-21
Frequência de uso: 12
Qualidade:
workforce :
numero di occupati:
Última atualização: 2017-04-06
Frequência de uso: 1
Qualidade:
the need to strengthen and monitor the implementation of immigration policies and the impact on national workforce planning.
è necessario rafforzare e monitorare l'attuazione delle politiche in materia di immigrazione e tener conto del loro impatto sulla pianificazione del mercato del lavoro a livello nazionale,
the action plan will be accompanied by a joint action under the health programme on forecasting health workforce needs and workforce planning.
tale piano sarà accompagnato da un'azione congiunta a titolo del programma sanitario finalizzata alla previsione del fabbisogno di personale sanitario e alla pianificazione della forza lavoro.
for workforce planning to be successful, you must be able to accurately predict your short, medium and long-term staffing requirements.
una previsione accurata del vostro fabbisogno di personale a breve, medio e lungo termine è la premessa necessaria per una pianificazione ideale delle risorse umane.
in the area of workforce planning the committee on budgets is bearing in mind proposals and changes to the structure of services and the workforce plan submitted by the presidency.
nel settore della pianificazione del personale la commissione bilanci tiene ben a mente le proposte e i cambiamenti della struttura dei servizi e il piano per il personale della presidenza.
health workforce planning efforts should develop sustainable solutions at eu level to ensure sufficient numbers of adequately trained health professionals with the right skills to provide care to all who need it.
gli sforzi in materia di pianificazione del personale sanitario dovrebbero portare a soluzioni sostenibili a livello dell’unione per garantire che vi sia un numero sufficiente di operatori sanitari adeguatamente preparato e dotato delle competenze richieste per assistere tutti coloro che ne hanno bisogno.
how countries can better manage mobility of health professionals by further strengthening their general workforce policies, and further elaborating workforce planning mechanisms will be subject of separate action by the commission and the member states6.
la commissione e gli stati membri6 intraprenderanno azioni separate per verificare le modalità secondo cui i paesi possono gestire in maniera più efficiente la mobilità dei professionisti del settore sanitario, rafforzando ulteriormente le proprie politiche generali per l’occupazione ed elaborando meccanismi di pianificazione della forza lavoro.
member states must close the loopholes in their codes on health worker recruitment and put in place effective health workforce planning so that they are no longer tempted to poach trained personnel from the very countries where better healthcare is so desperately needed.
gli stati membri devono abolire le scappatoie presenti nei loro codici in materia di assunzione degli operatori sanitari e attuare una pianificazione efficace della forza lavoro sanitaria, in modo da ovviare alla tentazione di sottrarre personale qualificato proprio da quei paesi in cui è impellente la necessità di un sistema sanitario migliore.
strengthen european health workforce planning, promote better documentation of training, recruitment, deployment and retention of health workers and improve tracking of health worker mobility within, to and from the eu;
rafforzamento della pianificazione degli operatori nel settore sanitario a livello europeo, promozione di una migliore documentazione in materia di formazione, assunzione, assegnazione e permanenza di operatori sanitari e migliore monitoraggio della mobilità degli operatori sanitari all'interno dell'ue, verso l'ue e dall'ue,
mercuri urval’s strategic recruitment solutions help our clients create the right hiring strategy – this includes workforce planning, developing multiple organisation and role profiles, and project-managing volume recruitment.
le soluzioni di recruiting strategico di mercuri urval aiutano le aziende a creare la giusta strategia nella ricerca di personale – il che include pianificazione della forza lavoro, sviluppo di profili multipli per l’organizzazione e per i vari ruoli e gestione di progetti di recruiting di massa.
trengthen european health workforce planning, promote better documentation of training, recruitment, deployment and retention of health workers and improve dialogue with the health workforce to consider motivation and incentives and improve tracking of health worker mobility within, to and from the eu;
rafforzamento della pianificazione degli operatori nel settore sanitario a livello europeo, promozione di una migliore documentazione in materia di formazione, assunzione, assegnazione e permanenza di operatori sanitari e migliore dialogo con la forza lavoro in campo sanitario per prendere in considerazione la motivazione e gli incentivi e migliorare il monitoraggio della mobilità degli operatori sanitari all'interno dell'ue, verso l'ue e dall'ue;