Você procurou por: eurestjänster (Sueco - Inglês)

eurestjänster är vanligen kostnadsfria.
eures services are usually free of charge.

det ska bekräftas att principen om kostnadsfria eurestjänster för eu-arbetstagare följs.
confirmation to adhere to the principle of free eures service for workers

— bidra till att integrera eurestjänster i deras organisation och arrangera utbildning och stöd till annan personal,
— contribute to the integration of eures services within their organisation and provide training and support for other staff,

vidare planeras utveckling av eures vid de offentliga arbetsförmedlingarna, särskilt i fråga om att inarbeta eurestjänster i den normala verksamheten.
inclusion on the development of eures within pes is foreseen, in particular in regards to mainstreaming of eures services.

euresmedlemmar och samarbetspartner skall se till att eures-ansvariga, euresrådgivare och som kan komma att arbeta med att tillhandahålla eurestjänster har lämplig kompetens och utbildning.
eures members and partners shall ensure that eures managers, eures advisers and other personnel likely to be involved in the delivery of eures services are adequately qualified and trained.

gränsöverskridande partnerskap regleras av ett genom vilket samarbetspartnerna åtar sig att delta i det gränsöverskridande partnerskapets verksamhet och att tillhandahålla målgruppen eurestjänster i enlighet med bestämmelserna i eures-stadgan.
crossborder partnerships shall be governed by a framework agreement, by which the partners commit themselves to participate in the activities of the crossborder partnership and deliver the eures services to their target-public in accordance with the provisions of the eures charter.

ojämn tillgång till eurestjänster inom eu eftersom arbetssökande och arbetsgivare inte systematiskt får alla nödvändiga upplysningar om eures eller ett erbjudande om ytterligare stöd under den första etappen av rekryteringen (integrering).
an uneven access to eures services across the eu as job seekers and employers do not receive systematically all the necessary information on eures nor receive an offer for further assistance at the first stage of recruitment (mainstreaming);

avsaknaden av en konsekvent hållning till hur grundläggande information till användarna ska vara uppställd eller hur tillgången till eurestjänster ska fungera kan leda till att användarna försitter tillfällen till rörlighet och anställning, eftersom de inte känner till vilka tjänster de kan räkna med eller eftersom tjänsterna tar slut vid nationsgränsen om det inte finns någon motsvarighet som tillhandahåller den nödvändiga tjänsten i det andra landet.
the lack of a consistent approach to the organisation of basic information provided to potential users and the access to eures services may lead to a risk of missing out of mobility and employment opportunities because users are not fully aware of which services they can expect or that services end at national borders as there is no counterpart providing the necessary service in the other country.

1.4 eesk uppmuntrar medlemsstaterna att systematiskt tillhandahålla grundläggande information om euresnätverket och dess särskilda stödtjänster, framför allt till gränsarbetare och ungdomar, och att informera om och bättre lyfta fram eurestjänsterna.
1.4 the eesc encourages the member states to systematically make available basic information about the eures network and its specific support services, particularly for border workers and young people, and to communicate and promote better the eures services.