Вы искали: bescherming tegen ontslag (Голландский - Английский)

bescherming tegen ontslag
protection against dismissal

bescherming tegen bse
protection against bse

bescherming tegen ontslag en discriminerende behandeling
protection against redundancy and discrimination.

bescherming tegen verwijdering
protection against expulsion

bescherming tegen licht.
light. lp

"bescherming tegen klemrijden
front underrun protection

werkzekerheid(tegen ontslag)
job security

“de strenge wet ter bescherming tegen ontslag moet weg.
“the strict law against dismissal should be dropped.

bescherming tegen ontslag en recht om terug te keren
protection from dismissal and right to return

wettelijke bescherming tegen ontslag gedurende het mandaat en de vijf daaropvolgende jaren
legal protection against redundancy for the duration of the term of office and the following five years.

amendement 12 waarin de bescherming tegen ontslag wordt uitgebreid tot vertegenwoordigers van de werknemers.
amendment 12 extending protection against dismissal to workers' representatives

werkgevers vragen de overheid ook om de strenge wet ter bescherming tegen ontslag af te schaffen.
they also advise the government to drop the strict law against dismissal of people with a disability.

sommige mensen met een verstandelijke beperking zijn beschermd tegen ontslag.
some of the people with learning disabilities are protected against dismissal.

bescherm tegen licht
protect from light.

beschermen tegen licht.
protect from light.

ook komt er een betere bescherming tegen ontslag en een recht om na het zwangerschapsverlof terug te keren naar dezelfde of een gelijkwaardige functie.
there will also be stronger protection against dismissal and a right to return to the same job or an equivalent one after maternity leave.

bescherming tegen ontslag om een reden die verband houdt met moederschap, alsmede recht op betaald moederschapsverlof wordt gegarandeerd door artikel 33.
protection from dismissal for a reason connected with maternity and the right to paid maternity leave are laid down by article 33.

zij mogen geen discriminatie ondervinden ten gevolge van het rechtmatig uitoefenen van hun activiteiten en moeten voldoende bescherming tegen ontslag en andere tuchtmaatregelen genieten.
they should not be subject to any discrimination as a result of the lawful exercise of their activities and should enjoy adequate protection as regards dismissal and other sanctions.

hij heeft het volledig bij het rechte eind en het is juist dat er geen communautaire wetgeving bestaat waarin gedetailleerde regels staan inzake bescherming tegen ontslag van werknemersvertegenwoordigers.
he is quite right, and it is clear that there is no community legislation which lays down detailed rules on the protection of workers' representatives against dismissal.

door nieuwe vaardigheden te verwerven hebben werknemers een belangrijk proactief instrument in handen voor het behouden en verhogen van werkzekerheid, en ook voor een betere bescherming tegen ontslag.
acquiring new competences may serve as an important proactive tool to maintain and increase employment security as well as to be better protected against job losses.