Şunu aradınız:: risks and discomfort (İngilizce - Malayca)

according to the guidelines recommended by the government to avoid risks and stay safe
mengikut garis panduan yang di saran kan oleh kerajaan untuk mengelak kan risiko dan selamat menginap

risk and opportunities
management review

risk and disaster management
pengurusan risiko bencana alam

they also outline controls necessary to address those risks, and contingency plans for situations that may arise as a result of outbreaks.
ia juga menggariskan kawalan perlu untuk mengatasi risiko tersebut, dan pelan kontingensi untuk situasi yang mungkin timbul akibat wabak.

brother took in father's advice and tried risks and be more open to feedback. he was able to progress further and was doing better in his job.
abangnya mengambil bahagian dalam nasihat bapanya dan cuba mengurangkan risiko dan lebih terbuka kepada maklum balas. beliau dapat maju lebih jauh dan melakukan yang lebih baik dalam tugasnya.

overlay development control regulations for natural hazard risk and environmental protection
peraturan kawalan terhadap pembangunan bertindan bagi risiko bahaya semula jadi dan perlindungan alam sekitar

if you choose to enter into a trading relationship with us, it is important that you remain aware of the risks involved, that you have adequate financial resources to bear such risks and that you monitor your positions carefully.
jika anda memilih untuk menyertai hubungan perdagangan dengan kami, anda perlu mengetahui risiko yang terlibat, iaitu anda perlu mempunyai sumber kewangan yang mencukupi untuk menanggung risiko sedemikian dan anda mengawal kedudukan anda dengan betul.

our targets are also embedded through the environment, health and safety impact assessment (ehs ia) to guide the businesses to consider ehs risks and opportunities upfront and identify mitigation measures earlier
memahami kesan alam sekitar, kesihatan dan keselamatan (ehs) kami adalah bahagian penting dalam operasi perniagaan dan memberikan nilai kepada pihak berkepentingan kami. kami berhasrat untuk membuktikan perkembangannya di masa depan dan membawa standard keselamatan dan rantaian bekalan yang lebih besar dengan menangani risiko perubahan iklim, risiko dan peluang ehs dari peringkat reka bentuk. sasaran kami juga tertanam melalui penilaian impak alam sekitar, kesihatan dan keselamatan (ehs ia) untuk membimbing perniagaan untuk mempertimbangkan risiko dan opportu ehs

the registered owners will examine its priorities to determine whether it is taking on the appropriate amount of risk to achieve its objectives. it'll also examine whether it is taking the right types of risks and whether the costs of these risks are being accounted for financially.
pemilik berdaftar akan meneliti keutamaannya untuk menentukan sama ada ia mengambil risiko yang sesuai untuk mencapai objektifnya. ia juga akan mengkaji sama ada ia mengambil jenis risiko yang betul dan sama ada kos risiko ini diambil kira secara kewangan.

the organisational culture most likely to shape high ethical standards among its members in high risk tolerance, low to moderate in aggressiveness and focused on means as well as outcomes. managers are supported for taking risks and innovating, discouraged from engaging in unbridled competition and guide to heed not just to what goals are achieved but how.
budaya organisasi berkemungkinan besar membentuk piawaian etika yang tinggi di kalangan ahlinya dalam toleransi risiko tinggi, rendah hingga sederhana dalam keagresifan dan tertumpu pada cara serta hasil. pengurus disokong untuk mengambil risiko dan berinovasi, tidak digalakkan daripada terlibat dalam persaingan yang tidak terkawal dan membimbing untuk mengambil perhatian bukan sahaja kepada matlamat yang dicapai tetapi bagaimana.

there are also building blocks things that help us to be more creative like practicing brainstorming, stopping premature judgement. takes some risk and be a flexible to solve our problems and believe in yourself.
- persepsi tentang apa yang kita lihat diwarnai oleh emosi kita dan pita kami yang memberitahu kita bagaimana dunia seharusnya. walau bagaimanapun, dengan mata yang sangat kritikal menjadikan mereka mencari kesalahan dahulu dan menggunakannya untuk menghalang kemajuan dan pertumbuhan pembelajaran

1.ergonomics improves employee engagement. employees notice when the company is putting forth their best efforts to ensure their health and safety. if an employee does not experience fatigue and discomfort during their workday, it can reduce turnover, decrease absenteeism, improve morale and increase employee involvement.
1.ergonomik meningkatkan penglibatan pekerja. pekerja menyedari apabila syarikat sedang berusaha sedaya upaya untuk memastikan kesihatan dan keselamatan mereka. jika pekerja tidak mengalami keletihan dan ketidakselesaan semasa hari kerja mereka, ia boleh mengurangkan pusing ganti, mengurangkan ketidakhadiran, meningkatkan semangat dan meningkatkan penglibatan pekerja.