Şunu aradınız:: credentialing (İngilizce - Rusça)

credentialing
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ ОЦЕНКА

the credentialing system for nursing and midwifery practice is in place.
Введена в действие система аттестации практической работы медицинских сестер и акушерок.

similarly, there also needs to be a revamping of the methods of credentialing students.
Также необходимо пересмотреть методы оценки успеваемости учащихся.

within the health sector, it is recognized that in order to achieve higher levels of care for safe motherhood and care for young children, credentialing of nurses and midwives requires strong partnerships between the medical profession and the nus faculty of nursing and health science.
В секторе здравоохранения признано, что для повышения уровня медицинской помощи в интересах обеспечения безопасного материнства и ухода за маленькими детьми аттестацию медицинских сестер и акушерок необходимо проводить в тесном сотрудничестве между специалистами-медиками и Факультетом подготовки медицинских сестер и работников медико-санитарного обслуживания НУС.

one of the main areas of ensuring safe practice in the context of health is the credentialing system, a mechanism to assess and recognize the competency and capability of nurses to practice as clinical nurse consultants and midwives as clinical midwifery consultants, particularly in health centres and district hospitals in rural areas.
Одним из основных направлений обеспечения безопасной медицинской практики в области охраны здоровья является внедрение системы аттестации - механизма оценки и признания компетентности и потенциала медсестер для практической работы в качестве частнопрактикующих медицинских сестер-консультантов, а также акушерок в качестве частнопрактикующих акушерок-консультантов, особенно в медицинских пунктах и районных больницах в сельской местности.

(a) a decrease of $149,700 under executive direction and management relating to the abolition of one general service (other level) post in the office of protocol and liaison services as a result of efficiencies realized as the result of the implementation of a self-credentialing tool;
a) сокращение на 149 700 долл. США по компоненту > связано с упразднением одной должности категории общего обслуживания (прочие разряды) в Службе протокола и связи, что стало возможным благодаря повышению эффективности работы в результате внедрения системы самопредставления полномочий;