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empleador
arbeidsgiver

el empleador, o su representante, se encargan de la entrevista.
intervjuet ledes av arbeidsgiveren eller dennes representant.

el empleador podrá asumir parte de los gastos de desplazamiento.
videre bør alle søknader, både elektroniske og skriftlige, inneholde et kortfattet og konsist maskinskrevet følgebrev (maks én side).

el empleador no pide información sobre la vida privada de los candidatos.
arbeidsgiveren skal ikke stille spørsmål om kandidatens privatliv.

generalmente el seguimiento de la entrevista es realizado por el propio empleador.
kandidaten bør ikke snakke til arbeidsgiveren på en ”snobbete”eller utpreget akademisk måte.

su nuevo empleador puede ponerse en contacto con ellos si usted lo acepta.
på slutten av intervjuet kan du ta opp lønn og arbeidsvilkår.

intente descubrir más sobre la imagen global de la empresa y su imagen como empleador.
innholdet i søknaden skal ideelt sett gjenspeile stillingskravene.

obtenga más información sobre el empleador, generalmente buscando en el sitio web de la empresa.
med mindre det er nevnt i stillingsannonsen, er det lite sannsynlig at arbeidsgiverens vilkår er fleksible.

la duración de todo el proceso depende de las necesidades del empleador en cuanto al periodo de solicitud.
hvor lenge søknadsprosessen varer, vil være avhengig av arbeidsgiverens behov.

solo una vez que tenga conrmación por escrito de su futuro empleador se pueden considerar finalizados los procedimientos de selección.
la meg presentere meg selv”.så fortsetter du presentasjonen med å fortelle om den faglige opplæringen du har fått, din arbeidserfaring, kompetanse, dine prestasjoner og språkkunnskaper.

durante la entrevista el empleador presta atención a la precisión, apariencia, compostura, conanza y gestos.
arbeidsgiveren vil bl.a. legge vekt på kandidatens nøyaktighet, ytre framtoning, ro, selvtillit og kroppsspråk under intervjuet.

el empleador está obligado a noticar a la ocina de empleo local los resultados del proceso de selección en un plazo de siete días.
arbeidsgiveren må informere det lokale arbeidskontoret om utfallet av utvelgelsesprosessen innen syv dager.

las personas suelen intentar responder a todas las preguntas de una entrevista con un posible empleador, incluso las que no desean contestar.
under intervjuet snakker kandidaten mer enn rekruttereren. atmosfæren vil være positiv, åpen og oppriktig.

el procedimiento de solicitud habitual consiste en que el candidato solicite un empleo y, posteriormente, reciba una invitación para entrevistarse con el empleador o su representante.
den normale søknadsprosedyren er at kandidaten søker på en stilling og deretter innkalles til intervju med arbeidsgiveren og/eller dennes representant.

las preguntas frecuentes del empleador son: •¿por qué solicita este empleo?•¿qué puede aportar usted a nuestra empresa?
spørsmål som ofte blir stilt av arbeidsgivere, er:•hvorfor søker du denne stillingen?•hva kan du tilføre selskapet?•fortell litt om deg selv. hvem er du?

si el puesto vacante implica cierta responsabilidad, el empleador podrá fácilmente seleccionar a un aspirante que haya llegado a tiempo, siempre que, por supuesto, tenga las cualicaciones exigidas.
oppfølgingsintervjuene går mer i dybden om selve stillingen, dine evner til å løse problemer og erfaring fra tidligere stillinger.