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le liya
le liya
最后更新： 2020-06-29
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book le kar ao
book le kar ao
最后更新： 2020-12-01
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jao bazar se saman le kar ao
最后更新： 2021-06-07
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apne sath le jana
khud k sath longdrive p jatay huay
最后更新： 2022-03-26
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ap pak kap ao ki
ap pak kap ao ki
最后更新： 2021-04-06
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aap kab ao gy pakistan
ap kab ao gay
最后更新： 2020-07-19
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ap na namaz par le ha
did you eat
最后更新： 2021-06-07
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maine vaccine lagwa le hai
i got the vaccine
最后更新： 2021-06-19
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aap ka number le sakta hu ?
can i have your number
最后更新： 2020-06-24
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jub ma ao ga tmhary pass be ao ga
jub ma ao ga tmhary pass be ao ga
最后更新： 2020-12-25
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apki ki jagah koi nahi le sakta
maa ki jagah koi nahi le sakta
最后更新： 2022-10-19
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agr tum meri ya sari baty mano gi tu ma ao ga
agr tium meri ya sari baty mano gi tu ma ao ga
最后更新： 2021-12-15
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muhje kuch coins dedo kuch din bad le lena wapis
give me some money
最后更新： 2021-04-27
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ma jb udr ao ga na aur jb tum bri ho gi phr hum shadi kr ly gy
ma jb udr ao ga na aur jb tum bri ho gi phr hum shadi kr ly gy
最后更新： 2020-07-14
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pierre-auguste renoir, le moulin de la galette - 1876
pierre-auguste renoir, le moulin de la galette - 1876
最后更新： 2014-08-20
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a realização deste trabalho tem como objetivo verificar os melhores métodos para realização do recrutamento e seleção de pessoal nas organizações, vizando a formação de uma equipe de trabalho qualificada que possibilite uma melhora na eficiência da realização das atividades. sendo que para a realização deste trabalho será feito um estudo de caso a ser desenvolvido dentro desta organização, utilizando-se de uma metodologia de natureza descritiva com uma abordagem quantitativa, que sera aprimorada ao decorrer dos próximos estágios. para a elaboração deste trabalho utilizou-se como ponto de partida uma pesquisa bibliográfica, que buscava o aperfeiçoamento dos conhecimentos sobre as organizações e as estruturas que as formam. nesta etapa foram consultados os autores: cury (2005), rebouças (2005) e maximiano (2004), sendo que posteriormente foram realizadas duas visitas à xxxxxx, esta que é uma empresa de reflorestamento de acácia negra e que atua no estado do rio grande do sul. o primeiro relato de visita tevo como objetivo conhecer a empresa em seu ambiente interno destacando seus pontos fortes e fracos. já o segundo relato de visita objetivou a visualização da empresa em seu macroambiente, mostrando as oportunidades e ameaças que ela possui e esta enfrentando. com a continuidade deste trabalho, pretende-se concluir o estudo sobre o tema abordado neste trabalho.
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最后更新： 2012-09-25
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