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3.4 application de la méthode aux postes d'encadrement
3.4 application of the approach to management posts

les femmes restent toutefois sous-représentées aux postes d'encadrement.
tuttavia le donne sono ancora sottorappresentate ai livelli amministrativi.

- les frais de recrutement et de sélection des postes d’encadrement.
- le varie spese per conferenze, congressi e riunioni a cui l’ufficio partecipa,

des concours sont organisés pour pourvoir les postes d’encadrement vacants.
vengono organizzati concorsi di assunzione per colmare il vuoto in organico per i posti direttivi.

25% des postes d’encadrement supérieur soient occupés par des femmes.
25% of senior management posts are occupied by women.

la commission augmente le nombre de femmes à des postes d'encadrement et d'administration
la commissione aumenta il numero delle donne nei posti di amministratori e dirigenti

ce projet a permis d'augmenter la proportion de femmes dans les postes d'encadrement.
il progetto ha fatto salire la percentuale di donne manager nell’impresa;

la finlande a publié des chiffres sur les femmes aux postes d'encadrement dans les entreprises54.
la finlandia ha presentato cifre sulle donne nelle posizioni manageriali nelle imprese54.

les femmes sont également particulièrement sous-représentées dans les postes d'encadrement et de décision.
le donne sono inoltre particolarmente sottorappresentate nelle posizioni manageriali e di responsabilità.

une période probatoire sera introduite pour tous les postes d’encadrement supérieur ou intermédiaire.
sarà introdotto un periodo di prova per tutti i dirigenti di livello alto e intermedio.

le pourcentage global de femmes occupant des postes d'encadrement à la commission a également progressé.
c'è stato anche un aumento della percentuale totale di donne nel direttivo della commissione.

dma, grd, kna, lca, vct: 4) limitation du nombre d'étrangers dans les postes d'encadrement.
dma, grd, kna, lca, vct: 4) limitazioni sul numero di stranieri nei posti dirigenziali.

atg, dma, dom, grd, kna, vct: 4) limitation du nombre d'étrangers dans les postes d'encadrement.
atg, dma, dom, grd, kna, vct: 4) limitazioni sul numero di stranieri nei posti dirigenziali.

de même, les femmes sont moins nombreuses à atteindre des postes d'encadrement élevés, surtout dans le secteur des tic.
inoltre, poche donne raggiungono posizioni di alta dirigenza, soprattutto nel settore delle tic.

il est essentiel que tous les fonctionnaires occupant des postes d'encadrement intermédiaire et supérieur y participent lorsqu'ils y seront invités.
È di fondamentale importanza che tutti i dirigenti di livello superiore e intermedio vi partecipino quando saranno invitati.

une étude a été menée en 2007 afin de mieux comprendre les raisons du faible nombre de candidatures féminines à des postes d'encadrement.
uno studio è stato condotto nel 2007 per comprendere meglio i motivi all'origine dello scarso numero di donne candidate a funzioni di dirigenza.

pour les postes d'encadrement supérieur, les candidats seront sélectionnés selon la pratique ordinairement observée à la commission pour ce type de fonctions.
for senior management positions: selections will be organised in accordance with normal commission practice for similar functions.

cela a porté à 158 le nombre total de femmes à des postes d'encadrement intermédiaire, contre 853 hommes (15,63 %).
ciò porta a 158 il numero totale di donne in posti di dirigenza intermedia rispetto a 853 uomini (15,63%).

1.12 des mesures qui garantissent aux femmes des opportunités et des possibilités d'accéder à des postes d'encadrement doivent être adoptées également dans l'entreprise.
1.12 anche nel mondo imprenditoriale devono essere adottate misure che garantiscono alle donne adeguate opportunità e possibilità di accesso ai posti dirigenziali.

des formations plus ciblées seront par ailleurs organisées pour préparer le personnel aux étapes importantes de sa carrière, en particulier pour ce qui est des postes d'encadrement.
inoltre, una formazione più mirata accompagnerà i funzionari che si preparano ad affrontare tappe importanti della loro carriera, in particolare ad occupare posti dirigenziali.