From professional translators, enterprises, web pages and freely available translation repositories.
there is often a very great problem with verbal communication among the crew, which often leads to accidents.
miehistön kesken esiintyy usein suuria ongelmia kielellisessä viestinnässä, ja tämä johtaa usein onnettomuuksiin.
the ear, an organ of the body enabling people to hear sounds, is extremely important for verbal communication in social interaction.
korva, joka on äänten havaitsemisen mahdollistava kehon elin, on äärimmäisen tärkeä suullisessa sosiaalisessa vuorovaikutuksessa.
the secondary benefits may be varied and include increased confidence in emergency service provision, reduced stress, decreased reliance on verbal communication and reduced traffic congestion16.
johdannaishyötyjä voi olla monenlaisia; luottamus hälytyspalveluja kohtaan lisääntyy, stressi vähenee, riippuvuus sanallisesta viestinnästä vähenee ja liikenneruuhkat vähenevät.16
•their role is to assess the ability of the person with impaired hearing to maintain normal social contact though speech.•difficulty in verbal communication usually occurs when hearing loss exceeds 40 db.
•testin tarkoituksena on arvioida heikentyneestä kuulosta kärsivän henkilön kykyä ylläpitää normaalia sosiaalista kanssakäymistä puheen avulla.•puheviestinnän vaikeuksia ilmenee yleensä, kun kuulonalenema ylittää 40 db.
the teaching material includes pictograms and other non-verbal communication techniques for disabled learners, adequate presentation techniques and methods to present a country to learners with special needs as well as multi-sensorial teaching techniques.
vammaisten opetusmateriaalissa käytettiin kuvakirjoitusta ja muuta sanatonta viestintää, moniaistista opetustekniikkaa ja erityistekniikkoja ja -menetelmiä erityistarpeisille.
‘food information’ means information concerning a food and made available to the final consumer by means of a label, other accompanying material, or any other means including modern technology tools or verbal communication;
”elintarviketiedoilla” tietoja, jotka koskevat elintarviketta ja jotka asetetaan loppukuluttajan saataville etiketillä, muulla mukana seuraavalla materiaalilla tai millä tahansa muulla keinolla, mukaan lukien modernin teknologian välineet ja sanallinen viestintä;
for each required floor level passenger emergency exit which has an adjacent cabin crew seat, have a microphone which is readily accessible to the seated cabin crew member, except that one microphone may serve more than one exit, provided the proximity of the exits allows unassisted verbal communication between seated cabin crew members;
sisällettävä kutakin sellaista vaadittua lattiatason varauloskäyntiä kohti, jonka vieressä on matkustamomiehistön istuin, mikrofoni, joka on helposti matkustamomiehistön jäsenen saatavilla tämän istuessa paikallaan. samaa mikrofonia voidaan kuitenkin käyttää useampaa uloskäyntiä varten, jos uloskäynnit sijaitsevat niin lähellä toisiaan, että paikoillaan istuvat matkustamomiehistön jäsenet voivat viestiä keskenään suullisesti ilman apuvälineitä;
common practice therefore involves curtailing costs by recommending an audiometric test in a limited 1 – 6 khz frequency range. •hearing loss greater than 40 db hl usually requires medical treatment.•hearing loss greater than 60 db hl is considered severe and the person will require a hearing aid for verbal communication.
tästä syystä on yleistä, että audiometrinen testi tehdään vain 1–6 khz:n taajuusalueella kustannussäästösyistä. •jos kuulonalenema on yli 40 db hl, potilas ohjataan yleensä hoitoon.•yli 60 db hl:n kuulonalenemaa pidetään vakavana, ja henkilö tarvitsee kuulolaitteen puheviestinnän ymmärtämiseksi.
regarding verbal communication, the following aspects are important during the interview: articulation and presentation must be in line with the job applied for (clear motivation for the job, social skills, teamwork skills, authority and leadership skills, stress resistance, flexibility).
sanallisen viestinnän osalta seuraavat asiat ovat tärkeitä haastattelussa: ilmaisun ja esiintymisen on oltava haettavan työn mukaista ja tuotava esiin työn kannalta tärkeitä asioita (selkeä motivaatio työtä kohtaan, sosiaaliset taidot, ryhmätyötaidot, esimies- ja johtamistaidot, stressinsietokyky, joustavuus).