Results for unrelenting translation from English to Turkish

surely god is powerful, unrelenting in retribution.
doğrusu o, kuvvetlidir, cezalandırması da şiddetlidir.

we unleashed upon them a screaming wind, on a day of unrelenting misery.
biz onların üstüne o pek talihsiz günde, her şeyi söküp atan bir kasırga gönderdik.

we grant them their pleasure for a little while: in the end shall we drive them to a chastisement unrelenting.
biz onlara biraz zevk ettiririz de sonra kendilerini ağır bir azaba zorlarız.

despite unrelenting harassment and arrests, however, the groups continued to issue reports on the government's violations of human rights.
despite unrelenting harassment and arrests, however, the groups continued to issue reports on the government's violations of human rights.

this was so because their apostles came with clear proofs to them, but they refused to believe. so they were seized by god. surely god is powerful, unrelenting in retribution.
bu da, peygamberleri, onlara apaçık delillerle geldi mi, inkar etmelerindendir, derken allah onları helak edivermiştir; şüphe yok ki o, kuvvetlidir, azabı da çetindir onun.

in gulps will he sip it, but never will he be near swallowing it down his throat: death will come to him from every quarter, yet will he not die: and in front of him will be a chastisement unrelenting.
neticede her inatçı, zorba zalim hüsrana uğradı.İş bununla bitmeyecek, ardından o zorba, cehenneme girecek.orada kendisine kanlı irinli su içirilecek, yutmaya çalışacak ama boğazından geçiremeyecek.Ölüm her yandan ona geldiği halde yine de ölmeyecek.bunun arkasından da pek şiddetli bir azap daha vardır. [37,171-173; 58,21; 21,105; 50,24-26; 22,21; 35,36; 55,43-44; 37,64-68]

however, particularly our pmr-specific challenges are our unrelenting hold issue of negative lbm impact & devices; we need to primarily manage these challenging issues in this year due to adaptation process brought by organizational restructuring we have envisaged in the second half of the year.
fakat özellikle pmr spesifik olan challenge larımız; yani; negative lbm etkimiz & cihazlarımızın bitmeyen hold konusu ve yılın ikinci yarında planladığımız organizasyon yeniden yapılanmanın getireceği adaptasyon sürecinden dolayı; bu yıl bu zorlu konuları öncelikli olarak yönetmemiz gerekmektedir.