Results for sairausloma translation from Finnish to Dutch

sairausloma
ziekteverlof

3. sairausloma, äitiysloma ja muut erityislomat
3. ziekteverlof, moederschapsverlof en ander buitengewoon verlof

työtapaturmat, joista on aiheutunut yli 3 päivän sairausloma
ongevallen op het werk die leidentot een ziekteverzuim van meer dan 3 dagen

sairausloma voi jatkua enintään määräaikaisen palvelukseen siirron päättymiseen asti.
het ziekteverlof mag niet langer duren dan de periode van detachering van de betrokkene.

sairausloma voi kestää enintään sen ajan, joka asianomaisen työsopimuksesta on jäljellä.
dit verlof kan niet na het einde van de overeenkomst worden voortgezet.

sairauspäivärahaa maksetaan pääsääntöisesti siihen asti, kunnes lääkärin myöntämä sairausloma päättyy, kuitenkin enintään 182peräkkäiseltä kalenteripäivältä yhtä sairauslomaa kohden.
de algemene regel is dat de ziekte-uitkering wordt betaald tot aan het einde van het ziekteverlof dat staat aangegeven op de medische verklaring, maar niet langer dan 182 opeenvolgende kalenderdagen per ziekteverlof.

edellä 52 artiklassa tarkoitettu palkallinen sairausloma voi kuitenkin kestää enintään kolme kuukautta tai toimihenkilön jo suorittaman palvelusajan verran, jos jälkimmäinen on pitempi.
het ziekteverlof met behoud van bezoldiging, als bedoeld in artikel 52, bedraagt niet meer dan drie maanden of de duur van de reeds door de tijdelijke functionaris volbrachte diensttijd, wanneer die langer is.

henkilöstö sairausloma luvattomaksi katsottavat poissaolot vähentäminen vuosilomasta henkilöstösääntöjen 59 ja 60 artikla hyväksymästä lääkärintodistusta alle neljä päivää kestävä lääkärintarkastuksen vaikutukset (yhden tuomarin kokoonpano)
"ambtenaren — ziekteverlof — afwezigheden die als onregelmatig zijn aangemerkt — in mindering brengen op vakantieverlof—artikelen 59 en 60 statuut— weigeringmedisch attest te aanvaarden —afwezigheid van minder dan vierdagen — gevolgen van medische controle* (eerste kamer)

jos toimihenkilö haluaa viettää sairauslomaa muualla kuin asemapaikallaan, hänen on pyydettävä siihen ennakolta johtajan lupa.
wanneer een personeelslid zijn ziekteverlof in een andere plaats dan zijn standplaats wenst door te brengen, dient de directeur daartoe vooraf toestemming te verlenen.