Results for suhteellisesti translation from Finnish to Portuguese

suhteellisesti
proporcionalmente

suhteellisesti.
relativamente.

- suhteellisesti.
- de um ponto de vista relativo?

vastata suhteellisesti.
responder comensuradamente.

- ajatellaan suhteellisesti.
relatividade?

suhteellisesti, progressiivisesti?
proporcionalidade ou progressividade?

suhteellisesti viitattu solu
célula relativa

mitä "suhteellisesti" tarkoittaa?
o que significa "comensuradamente"?

180160 o suhteellisesti bkt:sta
desagregação absoluta baseada no pnb

suhteellisesti ottaen, vai? aivan.
achas que conseguirias parecer-te com ele?

en osaa muuttaa reseptiä suhteellisesti.
não posso mudar a receita proporcionadamente.

puhuin enemmänkin kuvainnollisesti kuin suhteellisesti.
estava a falar mais simbolicamente do que literalmente.

vähennys kohdennetaan suhteellisesti kuhunkin prioriteettiin.
a redução será aplicada, de forma proporcional, a todas as prioridades.

se on suhteellisesti ottaen varmasti totta.
em termos relativos, isso é seguramente verdade.

3) suhteellisesti uusia ja vanhoja laskentasääntöjä.
o interessado pode requerer uma pensão de sobrevivência e/ou um subsídio por morte através do impresso adequado, que deve remeter para o centro nacional de pensões ou para o centro distrital de segurança social da área da sua residência (ver endereço na secção 3).

toisessa ryhmässä velkojien saatavat maksetaan suhteellisesti.
no segundo grupo, os credores são reembolsados proporcionalmente.

näitä asioita on mielestäni tarkasteltava aina suhteellisesti.
creio que estas coisas sempre têm de ser vistas em termos comparativos.

tutkijat ja yritysjohtajatovat euroopan suhteellisesti liikkuvimpia työntekijöitä.
É necessáriocriar legislação para os investigadores, sobretudo na área social.

toisessa ryhmässä olevien velkojien vaateet täytetään suhteellisesti.
no segundo grupo, os credores são reembolsados proporcionalmente.

jos tämä enimmäismäärä ylittyy, eläkkeen määrää vähennetään suhteellisesti.
o montante da pensão não pode ser inferior a 30% nem superior a 80% da sua remuneração média anterior).