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vorruhestandsleistungen
efterløn

• vorruhestandsleistungen (siehe abschnitt 2.7);
• efterlønsydelser (jf. pkt. 2.7)

es gibt keine gesetzlich vorgesehenen vorruhestandsleistungen.
loven indeholder ingen regler om førtidig pension.

bestimmungen in titel iii – kapitel 7: vorruhestandsleistungen
bestemmelser vedrørende afsnit iii – kapitel 7: efterløn

in den deutschen rechtsvorschriften sind keine vorruhestandsleistungen vorgesehen.
så længe du får udbetalt arbejdsløshedsunderstøttelse, er du også forsikret mod visse ulykker.

der erste vorschlag dient dazu, bestimmungen über vorruhestandsleistungen einzufügen.
formålet med det første forslag er at indføre bestemmelser om førtidspension.

das schweizerische system der sozialen sicherheit kennt keine vorruhestandsleistungen.
den schweiziske socialsikringsordning giver ikke mulighed for efterløn.

zur vermeidung ungerechtfertigter leistungsverluste sind eigens koordinierungsregeln für vorruhestandsleistungen vorzusehen.
for at undgå uberettiget tab af retten til ydelser er det nødvendigt at fastsætte særlige koordineringsregler for efterlønsydelser;

abschließend komme ich noch zum bericht ribeiro und der frage der vorruhestandsleistungen.
endelig ribeiro-betænkningen og spørgsmålet om efterløn.

in einigen mitgliedstaaten nimmt allerdings die inanspruchnahme von vorruhestandsleistungen immer noch zu.
i nogle medlemsstater er der imidlertid et stigende antal mennesker, som gør brug af førtidspensionsordningerne.

• sonstige sozialversicherungsleistungen:– sie können neben den vorruhestandsleistungen bezogen werden.
du kan få nærmere oplysning herom ved at henvende dig til lokalcentret eller læse vejledningen “fællesskabsbestemmelserne om social sikring – deres rettigheder, hvis de flytter inden for den europæiske union”.

• leistungen bei invalidität oder alter:– der anspruch auf vorruhestandsleistungen fällt weg.
en alvorlig økonomisk situation defineres efter flere kriterier (f.eks. at en enkeltpersons indkomst udgør under 100 % af socialpensionen).

deshalb umfassen die bereiche der sozialen sicherheit neue formen von zulagen, wie die vorruhestandsleistungen.
således medtages nye former for ydelser, som f.eks. førtidspensionering, i de sociale sikringskategorier.

(ewg) nr. 1408/71: soziale sicherheit der wanderarbeitnehmer (vorruhestandsleistungen)
(eof) nr. 1408/71: sociale sikringsordninger eft c 62/13.1996 for arbejdstagere, der flytter inden for fællesskaber (fortidspensionering) kom(i995)735 bull. 1/2­1996/13.197

574/72 über die soziale sicherheit von wanderarbeitnehmern vor, die vorruhestandsleistungen und leistungen bei arbeitslosigkeit betrafen.
dette forslag er på grund af kravet om enstemmighed imidlertid aldrig blevet vedtaget af rådet,

das mindestalter für die begründung des vorruhestandsanspruchs liegt bei 57 jahren, die vorruhestandsleistungen werden für höchstens drei jahre gewährt.
retten til førtidspensionering indtræder ved det 57. år, og førtidspen sionen kan højst oppebæres i tre år.

die bezieher von vorruhestandsleistungen haben außerdem anspruch auf familienleistungen und leistungen bei krankheit, die nach den oben beschriebenen bestimmungen zu gewähren sind.
) disse særlige ikkebidragspligtige kontantydelser er opført efter medlemsstat i bilag x til forordning (ef) nr. 883/2004 som ændret ved forordning (ef) nr. 987/2009.

3. entscheidungen nach untersuchung unmittelbare wirkung der vertragsartikel über die freizügigkeit die ausklammerung von vorruhestandsleistungen aus dem anwendungsbereich der verordnung 1408/71 gegenstandslos macht.
det kunne givetvis anføres, at den direkte anvendelighed af traktatartiklerne om fri bevægelighed gør udelukkelse af førtidspensionsydelser fra det for forord ning 1408/71 fastsatte anvendelsesområde irrelevant.

bei einer gesetzlichen vorruhestandsregelung wie der des ausgangsverfahrens werden frauen in bezug auf die methode, nach der ihre vorruhestandsleistungen berechnet werden, und damit hinsichtlich der höhe ihrer altersrente diskriminiert.
i den forbindelse må det for det første bemærkes, at hvis kvinder, der går på førtidspension, mens de er mellem 50 og 55 år, blev godskrevet 5 års bidrag, uden at der blev taget hensyn til den aldersgrænse, pensionsalderen udgør, ville

dazu gehören niedrige beschäftigungsquoten bei älteren arbeitnehmern und die tatsache, dass viele menschen im erwerbsalter vorzeitig aus dem arbeitsmarkt ausscheiden und von erwerbsunfähigkeits- oder vorruhestandsleistungen leben.
således var målet for mål 2programmet for steiermark 1 000 nye arbejdspladser, mens der faktisk blev skabt i alt 3 200 nye arbejdspladser, dvs. tre gange flere end forventet.