プロの翻訳者、企業、ウェブページから自由に利用できる翻訳レポジトリまで。
pokyny zaměstnavatele respektujte.
følg arbeidsgiverens regler.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
o reference můžete požádat předchozí zaměstnavatele.
du kan be tidligere arbeidsgivere om å være referanser.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
pohovoru se obvykle účastní dva zástupci zaměstnavatele.
det er vanligvis to representanter fra arbeidsgiveren til stede på intervjuet.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
nábor pracovních sil ze zahraničí pokyny pro zaměstnavatele
rekruttering i europa en veiledning for arbeidsgivere
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
délka celého řízení závisí na požadavcích zaměstnavatele.
hvor lenge søknadsprosessen varer, vil være avhengig av arbeidsgiverens behov.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
nicméně tato možnost obvykle závisí na ochotě zaměstnavatele.
om du får en ny avtale eller ikke, avhenger av arbeidsgiverens velvilje.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
mají pocit, že odmítnutí by mohlo ovlivnit postoj zaměstnavatele.
de føler at å la være å svare kan virke negativt eller påvirke arbeidsgiverens inntrykk av dem.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
zaměstnavatele většinou při pohovoru zajímá vaše osobnost a vaše zanícení.
i løpet av intervjuet ønsker arbeidsgivere som oftest å få et inntrykk av din personlighet og hvor engasjert du er. de ønsker også å se hvordan du reagerer i forskjellige situasjoner (hvor godt forberedt du er).
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
pokud ne, můžete kontaktovat zaměstnavatele e-mailem nebo telefonicky.
hvis ikke, kan du kontakte arbeidsgiveren på epost eller telefon.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
nebuďte přehnaně upovídaní, na otázky zaměstnavatele odpovídejte jasně a stručně.
ikke snakk for mye. gi klare svar på arbeidsgiverens spørsmål.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
pokud zaměstnavatele váš prol zaujme, bude nejspíše následovat jeden nebo více pohovorů.
hvis arbeidsgiveren finner din profil interessant, kan du bli innkalt til et eller flere intervjuer.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
nábor pracovních sil v evropě: příručka pro zaměstnavatele eures.europa.eu
rekruttering i europa: en veiledning for arbeidsgivere eures.europa.eu
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
uveďte jejich jména, zaměstnavatele, pracovní pozici, telefonní čísla a e-mailové adresy.
oppgi personenes navn, selskap, tittel, telefonnummer og e-postadresse.
最終更新： 2014-02-06
使用頻度： 1
品質：
zaměstnavatel - náklady na zdravotní péči
arbeidsgivers helsetjenesteutgifter
最終更新： 2014-12-09
使用頻度： 1
品質：
警告： このアラインメントは正しくない可能性があります。
間違っていると思う場合は削除してください。