검색어: palgata puhkus (에스토니아어 - 핀란드어)

2. palgata puhkus
2. palkaton vapaa

puhkus
lomat

igapäevane puhkus
päivittäinen lepoaika

iga-aastane puhkus
vuosiloma

puhkus isiklikel põhjustel
virkavapaus henkilökohtaisista syistä

artikkel 22 — puhkus kodumaal
22 artikla — kotimaanloma

5. jagu. puhkus seoses sõjaväeteenistusega
-60 prosenttia peruspalkasta näiden yli menevältä ajalta.

artikkel 28 kohtu puhkus . . . ........... ........... ................................................
28 artikla lomakaudet . . ..................................... .....................................

veetke see puhkus siis ilma minuta!
lomat vietetään sitten ilman minua!

teised kasutasid palgata puhkust õppimiseks.
henkilöstöhallinto jakautuu neljään pääalueeseen:

agroturism mecklenburgis: puhkus ajaloolises maavalduses
maatilamatkailua mecklenburgissa: loma historiallisessa maaseutukartanossa

-neljanädalane iga-aastane tasuline puhkus;
-vähintään neljän viikon palkallisesta vuosilomasta

-riik või riigid, kus puhkus kavatsetakse veeta,
-lomanviettomaa(t),

•hakata tööandjaks ja palgata ühe või mitu abilist või
tämän jälkeen taso nousee kahden vuoden välein aina 30 vuoden ikään asti summan, joka on hintaindeksiin sidottu perussumma kerrottuna 0,05:llä.

seega võib rühmitus osta ja müüa vara ning palgata töötajaid.
se voi siis hankkia ja luovuttaa omaisuutta sekä palkata henkilöstöä.

lapse kasvatamiseks võetud palgata puhkuse ajal, kui selline puhkus loetakse võrdseks kutse- või äritegevusega kooskõlas asjakohaste õigusaktidega.
lapsenhoitoon tarkoitetun palkattoman vapaan aikana edellyttäen, että vapaa rinnastetaan tällaiseen ammatillisen tai kaupallisen toiminnan harjoittamiseen kyseisen lainsäädännön mukaisesti.

olemasolev kapitalvõimaldab palgata merebioloogide ja muude kõrgeltkvalifitseeritud tehnikute meeskonna.
käytettävissäänolevalla pääomalla yhtiö pystyi kokoamaan meribiologien jamuiden korkeasti koulutettujen teknikoiden tiimin.

lapse kasvatamiseks võetud palgata puhkuse ajal, kui selline puhkus loetakse võrdseks töö, kutse- või äritegevusega kooskõlas asjakohaste õigusaktidega.
lapsenhoitoon tarkoitetun palkattoman vapaan aikana edellyttäen, että vapaa rinnastetaan tällaiseen ammatin harjoittamiseen tai ammatillisen tai kaupallisen toiminnan harjoittamiseen kyseisen lainsäädännön mukaisesti.

iii) lapse kasvatamiseks võetud palgata puhkuse ajal, kui selline puhkus loetakse võrdseks kutse-või äritegevusega kooskõlas asjakohaste õigusaktidega.
iii) lapsenhoitoon tarkoitetun palkattoman vapaan aikana edellyttäen, että vapaa rinnastetaan tällaiseen ammatillisen tai kaupallisen toiminnan harjoittamiseen kyseisen lainsäädännön mukaisesti.

f) määratleb teenused, mille puhul võib talitus palgata alltööettevõtjaid;
f) se päättää sellaisten palveluiden luonteesta, joita toimisto voi teettää alihankintana.