Je was op zoek naar: postgraduierte (Duits - Pools)

postgraduierte krankenpflegeausbildung
kształcenie akademickie pielęgniarek

krankenpflegeausbildung, postgraduierte
kształcenie akademickie pielęgniarek

ausbildung, krankenpflege, postgraduierte
kształcenie akademickie pielęgniarek

postgraduierte forscher sind jedoch keine angestellten.
w tym systemie studenci otrzymują wynagrodzenie lub są zwolnieni z opłat (bądź korzystają z obydwu tych rozwiązań) w zamian za prowadzenie zajęć dydaktycznych lub pracy badawczej.

schüler, studenten, postgraduierte studenten und begleitende lehrer im rahmen einer reise zu studien- oder ausbildungszwecken und
uczniowie, studenci, uczestnicy studiów doktoranckich i towarzyszący im nauczyciele, którzy podróżują w celu podjęcia studiów lub udziału w szkoleniach, oraz

3.4 erasmus mundus ist ein kooperations- und mobilitätsprogramm für postgraduierte stu­dierende mit einem budget von 203 mio. eur im zeitraum 2004-2008.
3.4 erasmus mundus jest programem na rzecz współpracy i mobilności w dziedzinie szkolnictwa wyższego na poziomie podyplomowym o budżecie wynoszącym 203 mln euro na lata 2004-2008.

3.4.1 der ewsa hält es für vorrangig, die karriere im wissenschaftlichen und technischen bereich durch eine aufwertung des forscherberufs nicht nur unter dem finanziellen, sondern auch unter dem gesellschaftlichen aspekt attraktiver zu machen. die steigende tendenz zu postgraduierten-studien und forschungsaufenthalten in anderen ländern im und außerhalb des hochschulbereichs ist zweifellos eine positive form der mobilität im ausbildungsprozess der forschungskräfte, denn der austausch von wissen und arbeitsmethoden stellt eine wertvolle bereicherung dar. diese mobilität wird jedoch zu einem kritischen faktor, wenn sie nur in einer richtung besteht, weil die forscher in ihrem herkunftsland nicht die arbeitsbedingungen, karrierechancen, das soziale ansehen und die entsprechende finanzielle anerkennung finden, die sie zur rückkehr bewegen könnten [14]. europa muss in allen seinen mitgliedstaaten für junge leute, die sich für eine forschungskarriere entscheiden, attraktiv sein. insbesondere wird angestrebt, dass jungen forschungskräften aus aufstrebenden wirtschaftsmächten wie china und indien unter anderem durch formen des gesteuerten austausches der weg in die eu geebnet wird.
3.4.1 zdaniem komitetu priorytetowe znaczenie ma uczynienie kariery w sferze nauki i techniki bardziej atrakcyjną poprzez podniesienie rangi zawodu badacza nie tylko pod względem finansowym, ale także społecznym. rosnący trend podejmowania studiów podyplomowych i wyjeżdżania na pobyty badawcze do innych krajów (w środowisku akademickim i poza nim) jest z pewnością pozytywnym przejawem mobilności w procesie kształcenia badaczy, ponieważ wymiana wiedzy i metod pracy jest niezbędna w procesie wzbogacania wiedzy. mobilność ta staje się jednak problematyczna, jeżeli odbywa się wyłącznie w jednym kierunku, ponieważ kraj pochodzenia nie oferuje badaczom warunków pracy, szans rozwoju kariery, poważania w społeczeństwie i odpowiedniego wynagrodzenia, które mogłyby skłonić ich do powrotu [14]. wszystkie państwa członkowskie ue muszą być atrakcyjnym miejscem pracy dla młodych ludzi decydujących się na karierę naukową. w szczególności warto byłoby ułatwić młodym badaczom z krajów o gospodarkach wschodzących, takich jak chiny czy indie, drogę do ue, m.in. poprzez zorganizowane wymiany.