Via de voorbeelden van menselijke vertaling trachten te leren vertalen.
Van professionele vertalers, bedrijven, webpagina's en gratis beschikbare vertaalbronnen.
työnantaja tai yleinen sairausvakuutus maksavat loma-ajan palkan.
leave paid by employer or public health insurance.
Laatste Update: 2017-04-06
Gebruiksfrequentie: 1
Kwaliteit:
meidän täytyy myös edistää naisten työssäkäyntiä ottamalla käyttöön äitiysloma-ajan palkka, kuten hiljattain tapahtui.
we should also avoid the situation of women being banished from the world of work due to the establishment of a'wage ' for mothers, as we have seen recently.
Laatste Update: 2012-03-21
Gebruiksfrequentie: 5
Kwaliteit:
harvat jäsenvaltiot ovat kuitenkaan nostaneet loma-ajan palkkaa siitä huolimatta siitä, että isät saattavat olla haluttomia jäämään hoitovapaalle, ellei ajanjakson palkka ole kohtuullinen.
however, few member states increased levels of remuneration during leave periods, even though fathers may be reluctant to take leave unless it is remunerated at reasonable levels.
Laatste Update: 2017-04-06
Gebruiksfrequentie: 1
Kwaliteit:
erikoistuneet palvelut, jotka liittyvät vammaisten ja hoitoa tarvitsevien henkilöiden kuljetukseen, kotihoitoon, päivätoimintaan ja loma-ajan hoitoon.
various specialized services concerned with transport, home-, day- and holiday-care for the disabled and people in need of care.
työlliset: kaikki 15 vuotta täyttäneet henkilöt, jotka työskentelivät viitejakson aikana vähintään tunnin ajan palkkaa tai muuta korvausta
the employed: all persons aged 15 + , who during the reference period worked at least one hour for wage or salary or other remuneration as employees, entrepreneurs, members of cooperatives or contributing family workers.
se, että tällaista ehtoa sovelletaan useammin naisiin, johtuu kuitenkin palkattomasta äitiyslomasta, jonka työnantajat ovat myöntäneet heille direktiivissä 92/85 taatun loma-ajan lisäksi.
the clause to which the second question relates merely reflects the choice made in such national legislation.
työlliset: kaikki 15 vuotta täyttäneet henkilöt, jotka työskentelivät viitejakson aikana vähintään tunnin ajan palkkaa tai muuta korvausta vastaan työntekijöinä, yrittäjinä, osuuskuntien jäseninä tai yrittäjäperheenjäseninä.
the employed: all persons aged 15 + , who during the reference period worked at least one hour for wage or salary or other remuneration as employees, entrepreneurs, members of cooperatives or contributing family workers.
Enkele menselijke vertalingen met lage relevantie werden verborgen.
Toon lage-relevantie resultaten.