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photo courtesy of suleiman abdullahi (http://upiu.com/)

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a realização deste trabalho tem como objetivo verificar os melhores métodos para realização do recrutamento e seleção de pessoal nas organizações, vizando a formação de uma equipe de trabalho qualificada que possibilite uma melhora na eficiência da realização das atividades. sendo que para a realização deste trabalho será feito um estudo de caso a ser desenvolvido dentro desta organização, utilizando-se de uma metodologia de natureza descritiva com uma abordagem quantitativa, que sera aprimorada ao decorrer dos próximos estágios. para a elaboração deste trabalho utilizou-se como ponto de partida uma pesquisa bibliográfica, que buscava o aperfeiçoamento dos conhecimentos sobre as organizações e as estruturas que as formam. nesta etapa foram consultados os autores: cury (2005), rebouças (2005) e maximiano (2004), sendo que posteriormente foram realizadas duas visitas à xxxxxx, esta que é uma empresa de reflorestamento de acácia negra e que atua no estado do rio grande do sul. o primeiro relato de visita tevo como objetivo conhecer a empresa em seu ambiente interno destacando seus pontos fortes e fracos. já o segundo relato de visita objetivou a visualização da empresa em seu macroambiente, mostrando as oportunidades e ameaças que ela possui e esta enfrentando. com a continuidade deste trabalho, pretende-se concluir o estudo sobre o tema abordado neste trabalho.
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