Você procurou por: strukturarbejdsløshed (Dinamarquês - Sueco)

• fortsat høj strukturarbejdsløshed
• fortsatt hög strukturell arbetslöshet.

indikatorer for strukturarbejdsløshed tyder på, at den er den højeste i eu.
indikatorer på strukturarbetslöshet antyder att denna är den högsta i eu.

usepsykisk spænding (4416)strukturarbejdsløshed (4406) rekvirering af arbejdskraft
usestrejk (4426)strejkrätt (4426)stress (4416)strukturarbetslöshet (4406)svart arbete (4406)

use psykisk spænding (4416) strukturarbejdsløshed (4406) udenlandsk arbejdstager støvinhalationssygdom
use kompetensutveckling (4406) upphörande av anställningsförhållande (4406) upprätthållande av arbetstillfällen (4406) uppsägning (4406) utbildning i arbetet

endelig beståren af de centrale udfordringer fortsat i at løse den høje strukturarbejdsløshed og forbedre beskæftigelsen.
sammanfattningsvis återstår viktiga utmaningar närdet gäller att ta itu med den höga strukturarbetslösheten och öka sysselsättningen.

i kommissionens hvidbog om vækst, konkurrenceev­ne og beskæftigelse sondres der mellem konjunktur­arbejdsløshed, strukturarbejdsløshed og teknologisk arbejdsløshed.
analysen i kommissionens vitbok "tillväxt, konkurrens­kraft och sysselsättning" skiljer mellan konjunkfurbe­tingad, strukturbetingad respektive teknikbetingad ar­betslöshet.

kernespørgsmålet er, hvordan vi kan sætte europæiske arbejdstagere på alle niveauer bedre i stand til at indgå i til tider meget gennemgribende omstruktureringer uden at blive ramt af strukturarbejdsløshed.
nyckelfrågan är hur de europeiska arbetstagarna på alla nivåer bättre skall kunna utrustas för att kunna klara sig igenom ibland genomgripande omstruktureringar utan att fastna i strukturell arbetslöshet.

ikke desto mindre er det græske arbejdsmarked stadig karakteriseret veden lav beskæftigelsesgrad (55,7% i 2000) og en høj strukturarbejdsløshed.
trots dettakaraktäriseras den grekiska arbetsmarknaden av en låg sysselsättningsnivå(55,7%2000) och hög strukturarbetslöshet.

høj strukturarbejdsløshed og mangel på arbejdskraft kan godt forekomme samtidig (hvilket f.eks. er tilfældet i det højteknologiske område omkring uleåborg i finland).
brist på arbetskraft kan förekomma samtidigt som det råder betydande strukturell arbetslöshet (exempelvis i staden uleåborg med omgivningar i finland med koncentration av högteknologi).

forhåbentlig kan vi takket være de strammere definitioner af omfanget af information og forslaget om udsættelse i forbindelse med fuld høring i lyset af den omfattende strukturarbejdsløshed og andre negative ændringer undgå en situation, hvor arbejdstagerne vil være nødt til at appellere til parlamentet for at beskytte deres rettigheder og interesser.
tack vare de strängare definitionerna av den information som krävs och förslaget till fördröjning för fullständigt samråd i samband med föreslagna massuppsägningar och andra förändringar som kan vara skadliga, skall vi förhoppningsvis kunna undvika situationer där vi ser arbetstagare som vädjar till detta parlament att det skall skydda deras rättigheter och intressen.

(4)(9) for bedre at kunne forudse og styre forandringer under målet om regional konkurrenceevne og beskæftigelse bør støtten fra esf navnlig koncentreres om forbedring af arbejdstageres og virksomheders samt erhvervsdrivendes tilpasningsevne over for følgerne af globalisering og virksomhedsomlægninger, den bør sigte på styrkelse af arbejdstagernes kvalifikationer, tilskyndelse af økonomisk inaktive til at vende tilbage til arbejdsmarkedet, forbedring af arbejdsvilkårene, proaktive foranstaltninger, som f.eks. omskoling og personlig karriererådgivning, der er tilpasset den enkeltes kvalifikationer, for at forhindre, at strukturarbejdsløshed udvikler sig til langtidsledighed , øget adgang til beskæftigelse og udvidet arbejdsmarkedsdeltagelse med henblik på fuld beskæftigelse , udbygning af den sociale integrering af dårligt stillede og disses adgang til beskæftigelse og bekæmpelse af de former for forskelsbehandling , der er anført i artikel 13 i traktaten, samt fremme af partnerskaber med henblik på reformer.
(4)(9) med syftet att på ett bättre sätt förutse och hantera förändring i anslutning till målet regional konkurrenskraft och sysselsättning bör stödet från esf särskilt inriktas på att öka arbetstagarnas och , företagens och företagarnas anpassningsförmåga förmåga att anpassa sig till följderna av globaliseringen och företagens omstrukturering, bredda arbetstagarnas kvalifikationer, uppmuntra personer som står utanför arbetskraften att åter ta sig ut på arbetsmarknaden, förbättra arbetsvillkoren, vidta aktiva åtgärder såsom omplacering och personlig yrkesrådgivning utifrån varje persons kvalifikationer så att uppsägningar inte leder till långtidsarbetslöshet, öka tillgången till arbete och deltagandet i arbetskraften i syfte att uppnå full sysselsättning, stärka missgynnade gruppers sociala integration och tillgång till sysselsättning, bekämpa diskriminering på de grunder som anges i artikel 13 i eg-fördraget samt främja partnerskap för reformer.