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tabu
tabù

kuid tipptasemel püsimiseks on teadlastel vaja ka juurdepääsu keskkonnale, kus nii personalivalik kui töötajate edasine karjäär põhinevad konkurentsil, kus tulemuste tasustamine ei ole tabu ning kus äritegevust hinnatakse teadlase õppekava seisukohalt positiivse enesetäiendamise etapina.
ma perché l'eccellenza possa prosperare, anche i ricercatori devono poter operare in un ambiente in cui sia la selezione che l’evoluzione professionale siano improntate alla concorrenza, in cui la remunerazione delle prestazioni non costituisca un tabù e in cui l’impegno in attività economico-commerciali sia considerato un’importante occasione di apprendimento nel curriculum di un ricercatore.

seda üldhinnangut vaadeldes näeme mitut põhjust. teadmiste andmise poolel väärib kriitikat nii õpetamise kvaliteet kui ka õpetatava tulemuste kasutatavus. eriti sügav on lõhe teadustöö tulemuste ja nende rakendamise vahel[5]. neid kahte probleemi ei saa vaadelda eraldi. kuigi ülikoolide üldine tase on hea, vajab euroopa rohkem tipptulemusi[6], kuna neil on oluline ühiskondlik ja majanduslik mõju. see soodustab andekate inimeste liikuvust, kaasab uurimis-ja arendustegevusse erakapitali ning aitab leida ideid, mis annavad tõuke teadmiste laialdasele levikule väljaspool nende ringkondi. kuid tipptasemel püsimiseks on teadlastel vaja ka juurdepääsu keskkonnale, kus nii personalivalik kui töötajate edasine karjäär põhinevad konkurentsil, kus tulemuste tasustamine ei ole tabu ning kus äritegevust hinnatakse teadlase õppekava seisukohalt positiivse enesetäiendamise etapina. see kõik nõuab omakorda uusi koostööviise.
se la diagnosi è comune, le cause accertate sono molteplici. per quanto riguarda l’offerta di sapere, sono oggetto di critiche sia la qualità che l’applicabilità dei prodotti della conoscenza ed è tutt’ora considerevole il divario che separa, in specie, i risultati della ricerca dalla loro applicazione pratica[5]. tali aspetti sono correlati e vanno considerati come tali. benché il livello generale dei risultati accademici sia buono, l’europa deve tuttavia acquisire nuova eccellenza, in considerazione dei positivi effetti di quest’ultima sulla società e sull’economia[6]. l’eccellenza favorisce la circolazione dei talenti, funge da polo d’attrazione per gli investimenti privati nella r%amp%s e contribuisce alla scoperta di nuove idee in grado di produrre ampie ricadute sul piano delle conoscenze. ma perché l'eccellenza possa prosperare, anche i ricercatori devono poter operare in un ambiente in cui sia la selezione che l’evoluzione professionale siano improntate alla concorrenza, in cui la remunerazione delle prestazioni non costituisca un tabù e in cui l’impegno in attività economico-commerciali sia considerato un’importante occasione di apprendimento nel curriculum di un ricercatore. cio'presuppone, a sua volta, nuove forme di collaborazione.