You searched for: mångfaldsfrågor (Svenska - Engelska)

mångfaldsfrågor bör finnas med i läroplanerna.
reflecting diversity in the school curriculum

privata organ bör ges en starkare roll när det gäller mångfaldsfrågor.
enhancing the role of private bodies in managing diversity

vi arbetar dessutom intensivt för att höja den allmänna medvetenheten om såväl lagstiftningen mot diskriminering som mångfaldsfrågor.
we are also working hard to raise awareness of antidiscrimination legislation as well as diversity and discrimination issues, more generally.

det bör tas fram övergripande informationsredskap, som handledningar, webbsidor och register över personalens kvalifikationer när det gäller mångfaldsfrågor.
developing comprehensive information tools, e.g. manuals, websites, registers of staff’s diversity skills

den flamländska arbetsgivarorganisationen för små och medelstora företag unizo har inrättat en servicepunkt för mångfaldsfrågor som tillhandahåller skräddarsydda tjänster för ökad medvetenhet och stöder mångfaldsarbetet i små och medelstora företag.
the flemish sme employers’ organisation unizo has established a ‘service point diversity’ delivering tailored services with regard to awareness raising and support for diversity management in smes.

7.12 inom såväl företagen som arbetsmarknadsorganisationerna bör det finnas avdelningar som är specialiserade på mångfaldsfrågor i syfte att kunna främja initiativ, utvärdera resultat och uppmuntra till förändring.
7.12 companies, trade unions and employers' organisation should all have specialist diversity management services to promote initiatives, evaluate results and foster change.

hållbara organisationsstrukturer bör skapas för att hantera integrations- och mångfaldsfrågor och för att utveckla samarbetet mellan aktörer inom den offentliga sektorn, så att information kan utbytas och resurser samordnas.
building sustainable organisational structures for integration and diversity management and developing modes of co-operation between governmental stakeholders enabling officials to exchange information and pool resources

kulturella kontakter ur ett internationellt perspektiv, vilket även omfattar olika samhällstraditioner, mångfaldsfrågor, inklusive etniska grupper, multikulturella frågor, olika identiteter, språk och religiösa seder samt eventuella frågor i detta sammanhang, bl.a. diskriminering, rasism, främlingsfientlighet och intolerans.
cultural interactions in an international perspective including traditions from different societies, diversity of populations including ethnic groups, multicultural issues, differing identities, languages and religious practices, and possible issues in this context including discrimination, racism, xenophobia and intolerance.