From professional translators, enterprises, web pages and freely available translation repositories.
wanneer komt de commissie met het gevraagde vergelijkende onderzoek naar de landen waar arbeidsduurverkorting wordt toegepast?
when is the commission going to present the results of the comparative studies it was asked to carry out in those areas where such measures are being applied?
ook werd opgemerkt dat speciale projecten vaak mislukken wanneer de subsidiekraan wordt dichtgedraaid en dat zaken als flexibilisering en arbeidsduurverkorting bespreekbaar zijn.
it was claimed that special projects often collapse when funding ends and that the organisation of working hours could be discussed.
iedere regering kan per decreet banen creëren, door meer ambtenaren aan te stellen, door arbeidsduurverkorting, maar dit zijn slechts kortetermijnoplossingen.
any government can create jobs by decree, by increasing the number of civil servants or reducing working hours, but these are only short term solutions.
arbeidsduurverkorting kan complexe en tegenstrijdige gevolgen hebben voor de werkgelegenheid. in tegenstelling tot een algemeen verbreide misvatting, is werkgelegenheid geen vast gegeven.
a reduction in working time could have complex and contradictory effects on employment for, contrary to a generally accepted idea, employment is not a fixed quantity.
zelfs binnen de fractie van de partij van de europese sociaal-democraten zijn er die zich uitspreken tegen het per decreet opleggen van arbeidsduurverkorting door de regeringen.
even within the group of the party of european socialists, there are people who say this measure should not be imposed by government decree.
de werkgelegenheid daalde veel minder sterk als gevolg van een door de overheid gesteunde regeling voor arbeidsduurverkorting, waardoor het werkloosheidscijfer in 2008–2009 slechts weinig steeg.
employment declined much less, supported by a government-sponsored scheme to reduce hours worked, and therefore the unemployment rate increased only moderately over 2008-09.
voorts dringen wij in onze amendementen aan op het invoeren van belasting op speculatief kapitaal, op arbeidsduurverkorting zonder dat loon wordt ingeleverd en op een evaluatie van de invloed van de europese monetaire unie op de werkloosheidscijfers.
we also want to draw attention to our amendments: a tax on speculative capital profits, a reduction in working hours without loss of pay and an evaluation of how the development of emu will affect unemployment.
dit reikt verder dan de klassieke discussie over arbeidsflexibiliteit. ten vijfde de arbeidsherverdeling, arbeidsduurverkorting dus, die meer tijd moet vrijmaken om te leven en ervoor moet zorgen dat productieverhoging niet leidt tot meer werkloosheid.
finally and fifthly, i must mention job sharing and the reduction of working time which are necessary in order to give more time for life and so that the increase in productivity is not translated into further unemployment.
de grote verdienste van deze door onze collega's chanterie en mcmahon gepresenteerde verslagen is dat zij opnieuw onze aandacht op arbeidsduurverkorting vestigen, ook al is het vandaag niet de bedoeling de voordelen hiervan in de strijd tegen de werkloosheid te bespreken.
the principal merit of these reports, presented by our colleagues mr chanterie and mr mcmahon, is that they bring the issue of reducing working hours back into our field of discussion, even though we are not concerned today with debating the benefits of this approach in the battle against unemployment.
maar er zijn ook voorbeelden van een betere aanpak: in duitsland, bijvoorbeeld, bij opel, heeft men gekozen voor een arbeidsduurverkorting, daar gaat men naar een 30-urige werkweek.
however, there are also examples of a better approach: at opel in germany, for example, people have opted for a shorter working week of thirty hours.
mijn collega's hebben benadrukt dat het thema dat het zwaarst weegt dat van de arbeidsduurverkorting is. ik wil de aandacht vragen voor twee zaken die - voor mij - van groot gewicht zijn: het midden- en kleinbedrijf en de vrouw.
my colleagues have emphasized that the most important question is the reduction in working hours, but i would like to stress two other matters which i think are very important: small and medium-sized enterprises, and women.