You searched for: töövõimetushüvitiste (Estniska - Engelska)

töövõimetushüvitiste maksmine lõpetatakse:
work incapacity benefit ends:

praegu haldab seda programmi castlefordi töövõimetushüvitiste keskus, kust on võimalik saada lisateavet telefonil 01977 464 094.
widowed parent’s allowance is a regular payment for men and women who have a qualifying child, generally a child for whom there is child benefit entitlement.

töövõimetushüvitiste maksmise kord võib kaasa tuua nn toetuse lõksu langemise, näiteks kui tööturule sisenemisel või naasmisel hüvitis täielikult tühistatakse.
the design of disability benefits can lead to benefit traps, for example when benefits are withdrawn entirely once (re-)entering employment.

sotsiaalhüvitiste, kaasa arvatud töövõimetushüvitiste süsteemide reforme tuleks jätkata, et muuta töötamine tasuvaks ja vähendada ebaseadusliku töö osakaalu,
reforms of the social benefit systems, including sickness benefits, should be pursued with the view to make work pay and to reduce undeclared work.

tähtis on jätkata erinevate sotsiaalhüvitiste süsteemide, sealhulgas töövõimetushüvitiste ja sotsiaalhoolekande süsteemide reforme, et soodustada aktiivset tööotsimist ja tagasipöördumist tööhõivesse.
it is also important that the reform of the different benefit systems including disability benefits and social assistance continues with a focus on promoting active job search and reintegration.

makstud või maksmisele kuuluvad hüvitised (analüüsituna näiteks pensionihüvitiste, surmahüvitiste, töövõimetushüvitiste ja ühekordse summaga hüvitiste lõikes);
benefits paid or payable (analysed, for example, as retirement, death and disability benefits, and lump sum payments);

viia läbi süstemaatiline skriining töövõimetushüvitist saavate isikute töövõimelisuse väljaselgitamiseks ning aidata töövõimelistel isikutel end sobivaks tööks ette valmistada ja sobivat tööd leida; pöörata seejuures erilist tähelepanu isikute rühmadele, nt alla 40aastastele naistele, kes on töövõimetushüvitiste saajate hulgas ülemäära arvukalt esindatud,
carry out systematic work ability screenings of the people on disability benefits and assist those, who are able to work, to prepare for and find a suitable job; pay special attention to over-represented groups in the disability scheme such as women under the age of 40,

eli meetmetega toetatakse ja täiendatakse riiklikke meetmeid, mille eesmärk on analüüsida puuetega inimeste olukorda tööturul; võidelda selliste töövõimetushüvitiste tavade vastu, mis võtavad puuetega inimestelt motivatsiooni tööturule siseneda; aidata neil tööturule integreeruda, kasutades ära euroopa sotsiaalfondi (esf) vahendeid; töötada välja aktiivseid tööturumeetmeid; muuta tööpaigad juurdepääsetavamaks; arendada välja tööhõiveteenused, tugistruktuurid ja väljaõpe töökohal; edendada üldise grupierandi määruse16 kasutamist, mis võimaldab anda riigiabi ilma sellest komisjonile eelnevalt teatamata.
eu action will support and supplement national efforts to: analyse the labour market situation of people with disabilities; fight those disability benefit cultures and traps that discourage them from entering the labour market; help their integration in the labour market making use of the european social fund (esf); develop active labour market policies; make workplaces more accessible; develop services for job placement, support structures and on-the-job training; promote use of the general block exemption regulation16 which allows the granting of state aid without prior notification to the commission.